Lærerdebatten. Jeg gir tommel opp til KS!

[Anonym bruker]

http://www.aftenposten.no/meninger/kronikker/Det-farlige-klasserommet-7444219.html#.UuKN_BDsTIV

 

En av mange utfordringer en lærer har i dagens skole.

 

Anonymous poster hash: ae3fe...c58

[Anonym bruker]

Jeg ser at mange skriver at deres lærer kun har en kontaktlærertime. Det betyr vel ikke at læreren kun er tilgjengelig denne timen? Som kontaktlærer, har du 1 time redusert undervisningsplikt, så kontaktlærertimen er den timen man kan være sikker på at kontaktlærer er tilgjengelig. Det betyr ikke at kontaktlæreren bare er tilgjengelig den timen. 

 

Med det sagt, så tror jeg de færreste er klar over at selv om lærer kun har undervisning til 14.00, så er mye av tiden læreren er på skolen bundet opp i møter. Pedagogiske møter, teammøter, ansvarsgruppemøter osv osv. 

 

Mange yrker får mer og mer flexitid, mens læreren får mer og mer bunden arbeidstid/kontortid.

Anonymous poster hash: ae3fe...c58

[Anonym bruker]

Jeg ser at mange skriver at deres lærer kun har en kontaktlærertime. Det betyr vel ikke at læreren kun er tilgjengelig denne timen? Som kontaktlærer, har du 1 time redusert undervisningsplikt, så kontaktlærertimen er den timen man kan være sikker på at kontaktlærer er tilgjengelig. Det betyr ikke at kontaktlæreren bare er tilgjengelig den timen.  Med det sagt, så tror jeg de færreste er klar over at selv om lærer kun har undervisning til 14.00, så er mye av tiden læreren er på skolen bundet opp i møter. Pedagogiske møter, teammøter, ansvarsgruppemøter osv osv.  Mange yrker får mer og mer flexitid, mens læreren får mer og mer bunden arbeidstid/kontortid. Anonymous poster hash: ae3fe...c58

Jo, det er faktisk bare de 45 minuttene i uka vi får tak i lærerene. Det er mulig at jeg kan ha flaks en gang, men vi har ikke noe direktenummer å forsøke og det er bare den tiden vi kan forvente at læreren sitter på plassen sin slik at kontordame kan sette over telefonen.

 

Anonymous poster hash: 8c34e...c79

[Mor Stratos]

For å være helt ærlig så gadd jeg ikke å lese alle innleggene i denne tråden. De har jeg sikkert lest tusen ganger de siste månedene.

 

Håper fokuset snart kan dreie seg litt over på hva KS egentlig vil: fjerne sentrale bestemmelser for arbeidstid og la det bli opp til kommunene å bestemme.

 

Hva tror dere da blir resultatet i en fattig kommune? Der må lærere undervise mer for lønna seg slik at penger kan bli spart. Hvem gidder å søke seg til slike skoler? Og hvordan blir kvaliteten hos de som ikke får tid til planlegging?

 

Dette handler ikke bare om hvor lite/mye vi jobber, KS vil jo ikke at vi skal jobbe mer de heller. Men det handler i bunn og grunn om kvaliteten på norsk skole.

Endret 24. januar 2014 av Mor Stratos

[Anonym bruker]

 

 

 

 

 

De gangene jeg klager på jobben min er det når jeg er frustret over mange i samfunnets oppfatning av hva det vil si å være en lærer. For lite ressurser og lønn maser jeg ikke om til venner og bekjente. Hilsen lærer som er oppgitt når det gjelder sjalusien ang avspasseringsordningen vår. Anonymous poster hash: c38ff...76d

Er det ikke mulig å forstå at utenforstående, og en del lærere også, tror at dette kan være et bedre system, for elevene og for læreren. Det dreier seg ikke om at vi er sjalu på ferien deres (noen ganger er jeg det, men jeg er ikke sjalu på den totale arbeidsfordelingen deres). Det dreier seg om at vi ønsker å finne et system som er mer effektivt enn dagens. Det er ikke noe angrep på dere.Anonymous poster hash: 8c34e...c79

Da lurer jeg på hvorfor du mener dette kan være et bedre system? Hvordan kan dette bedre skolehverdagen for elevene? Opplys meg, for jeg ser det iallefall ikke. Anonymous poster hash: c38ff...76d

En ting er at i dag jobber mange lærere ganske mye hjemmefra, uten å ha et velegnet arbeidsrom. Det er ikke uvanlig å jobbe samtidig som man har egne barn rundt seg som de også må forholde seg til og også en ektefelle som ofte avbryter. Dette er ofte lite effektivt. Om du bruker 3 timer en kveld på forberedelser og retting samtidig som du titter litt på TV, setter på en vask og megler mellom egne unger som krangler kunne du Kansje gjort samme jobben på halve tiden om du hadde fått sitte i fred på skolen.

En nyutdannet lærer må i dag jobbe veldig mye med forberedelser. Med en fast arbeidstid vil bedre oppfølging og opplæring av dem tvinge seg frem som en nødvendighet. Dette vil lette presset på de relativt ferske lærerene som i dag er dem som jobber mest.

De eldre lærerene kan i mange tilfeller komme unna med mindre arbeid på grunn av sin erfaring. Om de hadde fast arbeidstid kunne den ressursen utnyttes bedre.

Et annet problem for mange lærere er å finne tid til kurs og oppdateringer. Skal dette gjøres en vanlig uke må det nødvendig vis bli veldig oppstykket. Kan vi sette av hele dager til slike ting vil vi kunne få en mer helhetlig etterutdanning/kursing av lærere. Det trenger norsk skole.

Sykefraværet til lærere er ganske høyt og mange lærer vurderer å slutte på grunn av at de er slitne. 43,5t arbeidsuke er rett og slett for mye for ganske mange, spesielt når de på fritiden skal ta seg av hus og barn. Jeg tror en vanlig arbeidstid der du ikke er så utsatt for å måtte ta med deg arbeidet hjem, vil være såpass mye mindre belastende at sykefraværet vil gå ned og det burde være mulig å bli stående lengre i jobben som lærer uten å bli utbrent.

I dag har lærerene stor frihet i forhold til hvordan de skal utføre jobben sin. Med en omlegging vil det stilles større krav til ledelsen av skolen. Ledelsen må i større grad ta ansvaret for å styre ressursene på en best mulig måte. I dag er det alt for enkelt å leses store og små oppgaver over på læreren og gi ham eller henne hele ansvaret for å finne tid til at det blir gjort. Med fast arbeidstid blir ikke dette mulig lengre på samme måte.

Jeg har noen flere argumenter, men har ikke tid til mer akkurat nå.Anonymous poster hash: 8c34e...c79

Jeeeej, det er deg igjen. Den bedreviteren som vet så mye om hvor ineffektiv jeg er, og som vil hjelpe meg å få en bedre arbeidshverdag. Hurra.

Jeg håper du detter av den høye hesten din. Pføy!Anonymous poster hash: f1658...ef6

Ja, Pføy, tenk at jeg våger å mene noe og bruke argumenter i diskusjonen i stedenfor bare å forsøke å henge ut og latterliggjøre motstanderen. Det er uhørt.

 

En ting som er litt merklig er at alle lærerene her er tilgjengelig døgnet rundt, har foreldresamtaler om kvelden ol, men ingen av lærerene til barna til oss som er her inne gjør det samme. Er det ikke merklig at lærerene her inne sitter på skolen minst til klokka 16.00 hver dag og ofte mye lengre, men når vi som ikke er lærere ser på parkeringsplassen så begynner den å tømmes kl. 13 og den er den tom etter kl. 15.30. Tidligere på fredager.

Den hverdagen lærerene beskriver stemmer ikke med det vi opplever.

 

Det kan godt hende du er en superdyktig lærer. Det er mange som er det og det henger ikke bestandig sammen med hvem som jobber mest, men jeg ønsker at fler lærere skal bli gode, at de som gruppe ikke skal bli så mye syke og at de skal orke å stå lengre i jobben. For å oppnå det tror jeg dette kan være et godt virkemiddel.

 

Litt arbeid på kveldstid tror jeg nok vil være vansklig å organisere seg bort fra. Det blir det i nesten alle yrker, men det burde ikke være nødvendig å bruke det i på langt nær så stor grad som i dag hvis arbeidsåret ble organisert på en måte som likner mer på normalen.

 

Anonymous poster hash: 8c34e...c79

Signerer.

 

Anonymous poster hash: c3c6e...998

[Gjest Hercule Poirot]

 

Jeg ser at mange skriver at deres lærer kun har en kontaktlærertime. Det betyr vel ikke at læreren kun er tilgjengelig denne timen? Som kontaktlærer, har du 1 time redusert undervisningsplikt, så kontaktlærertimen er den timen man kan være sikker på at kontaktlærer er tilgjengelig. Det betyr ikke at kontaktlæreren bare er tilgjengelig den timen.  Med det sagt, så tror jeg de færreste er klar over at selv om lærer kun har undervisning til 14.00, så er mye av tiden læreren er på skolen bundet opp i møter. Pedagogiske møter, teammøter, ansvarsgruppemøter osv osv.  Mange yrker får mer og mer flexitid, mens læreren får mer og mer bunden arbeidstid/kontortid. Anonymous poster hash: ae3fe...c58

Jo, det er faktisk bare de 45 minuttene i uka vi får tak i lærerene. Det er mulig at jeg kan ha flaks en gang, men vi har ikke noe direktenummer å forsøke og det er bare den tiden vi kan forvente at læreren sitter på plassen sin slik at kontordame kan sette over telefonen.

 

Anonymous poster hash: 8c34e...c79

 

Men hva er det du må snakke med lærerne om?

Alle lærere har e-post. Send en e-post og be dem ringe deg, da vel! Oppgi noen alternative tider de kan ringe. 

 

Ved "min" skole får vi noen ørsmå kroner pr. måned for å være tilgjengelige på privat mobil, og alle hos oss (ca 100 pedagogisk ansatte) svarer både på oppringinger, sms, e-post o.l. nær sagt hele døgnet. Men de fleste av oss har bedt om at verken elever eller foreldre ringer hvis det ikke virkelige er veldig nødvendig. Vi ber om at de sender oss f.eks. en sms, så ringer vi opp så fort vi kan. 

[Anonym bruker]

 

 

Jeg ser at mange skriver at deres lærer kun har en kontaktlærertime. Det betyr vel ikke at læreren kun er tilgjengelig denne timen? Som kontaktlærer, har du 1 time redusert undervisningsplikt, så kontaktlærertimen er den timen man kan være sikker på at kontaktlærer er tilgjengelig. Det betyr ikke at kontaktlæreren bare er tilgjengelig den timen.  Med det sagt, så tror jeg de færreste er klar over at selv om lærer kun har undervisning til 14.00, så er mye av tiden læreren er på skolen bundet opp i møter. Pedagogiske møter, teammøter, ansvarsgruppemøter osv osv.  Mange yrker får mer og mer flexitid, mens læreren får mer og mer bunden arbeidstid/kontortid. Anonymous poster hash: ae3fe...c58

 

Jo, det er faktisk bare de 45 minuttene i uka vi får tak i lærerene. Det er mulig at jeg kan ha flaks en gang, men vi har ikke noe direktenummer å forsøke og det er bare den tiden vi kan forvente at læreren sitter på plassen sin slik at kontordame kan sette over telefonen.Anonymous poster hash: 8c34e...c79

Men hva er det du må snakke med lærerne om?

Alle lærere har e-post. Send en e-post og be dem ringe deg, da vel! Oppgi noen alternative tider de kan ringe. 

 

Ved "min" skole får vi noen ørsmå kroner pr. måned for å være tilgjengelige på privat mobil, og alle hos oss (ca 100 pedagogisk ansatte) svarer både på oppringinger, sms, e-post o.l. nær sagt hele døgnet. Men de fleste av oss har bedt om at verken elever eller foreldre ringer hvis det ikke virkelige er veldig nødvendig. Vi ber om at de sender oss f.eks. en sms, så ringer vi opp så fort vi kan.

Det er ikke så ofte vi har behov for å snakke med læreren, nei. Det er ikke noe stort problem at lærerene holder på privatlivet og ønsker å ha arbeidsro uten foreldre som forstyrrer utenom disse 45 minuttene. Grunnen til at jeg fortalte det var å få en motvekt til alle lærerene her inne som tydeligvis er tilgjengelige døgnet rundt og uka gjennom. Det er ikke alle lærere som er slik og ikke alle skoler som ønsker en slik organisering.

 

Anonymous poster hash: 8c34e...c79

[Anonym bruker]

Jeg jobber som lærer på andre året. Første år som kontaktlærer. Jeg kommer til å kjempe for nåværende arbeidstidsavtale fordi jeg ønsker å bli i yrket som jeg har brukt 5 år på å utdanne meg til. Jeg elsker jobben min, og vil gjerne fortsette med det. Slik jeg ser det er det en reell fare for at min yrkesglede vil gå over i fortvilelse og dårlig samvittighet dersom KS får igjennom sitt forslag. Da kommer jeg til å se meg om etter noe annet å gjøre.

 

Jeg ser på meg selv som en idealistisk lærer. Jeg gir alt jeg har for at mine elever skal ha det bra og utvikle seg faglig på skolen. Ofte har jeg ikke mer å gi når jeg kommer hjem. Dette sier jeg ikke for å klage. Jeg sier det fordi jeg ser på meg selv som et friskt nytt tilskudd blant Norges lærere, og for å minne dere på oss som er ferske i yrket også. I skrivende stund vil jeg absolutt anbefale læreryrket til kommende studenter, men jeg er jammen ikke sikker på pm jeg vil gjøre det dersom forslaget til KS går i gjennom.

 

Og ja, selvfølgelig kjemper jeg for å beholde avspaseringsukene mine! Jeg har fortjent dem (les: jobbet dem inn) og vel så det.

 

Anonymous poster hash: 6de8a...d6a

[Anonym bruker]

Men hvorfor så redde for å dokumentere hvor mye dere jobber? Jeg er ikke misunnelig på ferien deres. Jeg kan ta ferie når jeg vil. Tar feks 3 uker fri i mars for å reise på ferie med ungene, uten å bruke en feriedag. Bytter vakter og naturlig fri i turnus. Jobber selvsagt mye de dagene 'alle' vil ha fri. Jul, påske, pinse, 17 mai, netter, kvelder og helger. Og kan ikke jobbe hjemmefra. Er på jobb når jeg er på jobb, aldri papirarbeid eller forberedelser til dagen etter. Har ikke alltid pause, eller kan få lunsj kl 1430 når den lange operasjonen er ferdig. Da har jeg heller ikke tisset siden kl 8 på morgenen, eller drukket noe. Har ansvar for liv og helse der og da. Det jeg vil fram til er at alle yrker har sine gode og dårlige sider. Har dn mann som jobber 46 t uke, han må fortsatt jobbe kvelder, netter, helger og helligdager. Er han heldig får han 3 uker sommerferie. Men hører neimen ikke mange leger som klager. Ja, de tjener mye bedre enn dere og oss spesialspl, men de har en lang tung utdannelse og mye ansvar. De hadde sist vi sjekket, minst sykefravær av alle. Selv om de kanskje burde klaget mest ifht arbeidsbelastning.

Lykke til med forhandlingene😃

 

Anonymous poster hash: 14f6b...2b5

[Anonym bruker]

Lærerne jobber mye i perioder, og får det igjen i avspasering. Nå innbiller KS seg at lærerne skal jobbe like mye, men ikke få avspaseringen sin. Selv er jeg norsklektor i videregående og jobber langt mer enn det jeg skal i henhold til arbeidskontrakten. De kommer ikke til å beholde en eneste kvalifisert norsklærer i videregående, hvis de tar bort avspasering. Jeg har forresten aldri hatt fri en eneste ferie. Jeg retter i påskeferien, høstferien, juleferien og vinterferien. Om sommeren tar jeg en måned fri, de siste ukene i august oppdaterer jeg meg faglig. Jeg er drømmelæreren som Erna etterlyste, har mastergrad og vel så det, og brenner oppriktig for faget mitt. Jeg valgte yrket fordi jeg anså det som et fritt og viktig yrke, i tillegg elsker jeg å undervise.

 

Læreryrket er for meg et kall, men dum har jeg aldri vært.

 

http://www.dagbladet.../21/527618.html

 

Neste gang jeg møter en eller annen subb som humrer noe om ferie, skal jeg dunke ham i hodet med de nærmere 900-1000 skriftlige besvarelsene en norsklærer retter i året, i munnen hans kommer jeg til å stappe 4-500 muntlige vurderinger som skal gjennomføres, før jeg ber ham sette seg oppned og bortrundt på 7-800 terminkarakterer som er det en norsklærer setter i året. Deretter kommer jeg til å avslutte med å be ham stave h-o-l-d k-j-e-f-t ganger antall arbeidstimeherkeløgn som folk innbiller seg at de vet noe som helst om.

 

Nok er nok.

Anonymous poster hash: f31a0...42f

[Gjest Hercule Poirot]

Men hvorfor så redde for å dokumentere hvor mye dere jobber? Jeg er ikke misunnelig på ferien deres. Jeg kan ta ferie når jeg vil. Tar feks 3 uker fri i mars for å reise på ferie med ungene, uten å bruke en feriedag. Bytter vakter og naturlig fri i turnus. Jobber selvsagt mye de dagene 'alle' vil ha fri. Jul, påske, pinse, 17 mai, netter, kvelder og helger. Og kan ikke jobbe hjemmefra. Er på jobb når jeg er på jobb, aldri papirarbeid eller forberedelser til dagen etter. Har ikke alltid pause, eller kan få lunsj kl 1430 når den lange operasjonen er ferdig. Da har jeg heller ikke tisset siden kl 8 på morgenen, eller drukket noe. Har ansvar for liv og helse der og da. Det jeg vil fram til er at alle yrker har sine gode og dårlige sider. Har dn mann som jobber 46 t uke, han må fortsatt jobbe kvelder, netter, helger og helligdager. Er han heldig får han 3 uker sommerferie. Men hører neimen ikke mange leger som klager. Ja, de tjener mye bedre enn dere og oss spesialspl, men de har en lang tung utdannelse og mye ansvar. De hadde sist vi sjekket, minst sykefravær av alle. Selv om de kanskje burde klaget mest ifht arbeidsbelastning.

Lykke til med forhandlingene

 

Anonymous poster hash: 14f6b...2b5

Vi er ikke redde for å dokumentere! 

Det er det allerede mange av oss som gjør. 

 

Jeg har regnskap, og siden jeg begynte å føre regnskap, har samvittigheten for å avspasere i slutten av juni bare blitt hvitere og renere. Jeg har fylt årsverket mitt godt og vel.  

[Anonym bruker]

 

Og har dere lærere signert? 

http://www.opprop.net/larer_sta_opp_nei_til_ny_arbeidtidsbestemmelse_fastsatt_av_ks

 

Anonymous poster hash: ae3fe...c58

[Hannasbananas]

Signert!

[Anonym bruker]

Folk er bare misunnelige på feriene våre. Jeg gidder ikke argumentere lenger. Hilsen Drømmelæreren som gleder seg til å ha foreldresamtaler i vinterferien;) Det blir nok populært kan jeg tenke meg.

 

Anonymous poster hash: 17955...f1b