kvinnekampen er ikke ferdig i Norge....

[Anonym bruker]

 

Leser artiklene på forskjellige nettaviser angående Telenor-skandalen. Det er så og si bare menn som kommenterer her og de fleste er imot at damene som var gode kanditater til stillingen som konserndirektør ikke har nok kompetanse. De ønsker en uten fullført utdanning som har har løyet om det. Om han har gjort en god jobb er egentlig irrelevant når han lyver om sin kompetanse.

 

i mange bedrifter (flere jeg har vært i) så er det gutteklubben grei som regjerer. Det er utrolig frustrerende å sitte å gjøre samme jobb og god jobb, bedre utdannelse og jeg må bevise meg mye mer enn mine mannlige kollegaer uten utdannelse og som bare sitter og jabber dagen lang.

 

De som tror kvinnekampen er slutt tar så utrolig feil.

 

Bare se på ledere i typisk kvinneyrker og, de fleste av ledere er menn. I regnskap osv så i mange bedrifter (hvertfall på sørlandet) sitter menn med ansvar og sjef og kvinner er de som er under.

 

Har lagt merke til dette som årene har gått og forbannet meg over at det skal være sånn. Jeg tviler veldig sterkt på at alle disse kvinnene ikke ønsker mer ansvar. For med mer ansvar kommer og mer frihet.

 

For all del jeg er ikke for å at kvinner skal bli kvotert inn, men er de dyktige ja da må de få like muligheter. Men de som sitter i styrer osv er oftest menn og de prøver å finne noen som er lik seg selv for da vil de ikke bli noen store diskusjoner. Men kanskje diskusjoner er sunt? Se andre perspektiver på ting osv

 

Nei, idag er jeg litt lei....

 

Anonymous poster hash: 5955d...28a

Samme her. Jobber innen sosialt arbeid, og til og med der er lederne menn! Alle forskere det henvises til - også menn. Akkurat som om det ikke er mulig å finne dyktige kvinner innen sosialt arbeid!!

 

Anonymous poster hash: 0bef1...6a3

[Gjest Antarctica]

 

 

Leser artiklene på forskjellige nettaviser angående Telenor-skandalen. Det er så og si bare menn som kommenterer her og de fleste er imot at damene som var gode kanditater til stillingen som konserndirektør ikke har nok kompetanse. De ønsker en uten fullført utdanning som har har løyet om det. Om han har gjort en god jobb er egentlig irrelevant når han lyver om sin kompetanse.

 

i mange bedrifter (flere jeg har vært i) så er det gutteklubben grei som regjerer. Det er utrolig frustrerende å sitte å gjøre samme jobb og god jobb, bedre utdannelse og jeg må bevise meg mye mer enn mine mannlige kollegaer uten utdannelse og som bare sitter og jabber dagen lang.

 

De som tror kvinnekampen er slutt tar så utrolig feil.

 

Bare se på ledere i typisk kvinneyrker og, de fleste av ledere er menn. I regnskap osv så i mange bedrifter (hvertfall på sørlandet) sitter menn med ansvar og sjef og kvinner er de som er under.

 

Har lagt merke til dette som årene har gått og forbannet meg over at det skal være sånn. Jeg tviler veldig sterkt på at alle disse kvinnene ikke ønsker mer ansvar. For med mer ansvar kommer og mer frihet.

 

For all del jeg er ikke for å at kvinner skal bli kvotert inn, men er de dyktige ja da må de få like muligheter. Men de som sitter i styrer osv er oftest menn og de prøver å finne noen som er lik seg selv for da vil de ikke bli noen store diskusjoner. Men kanskje diskusjoner er sunt? Se andre perspektiver på ting osv

 

Nei, idag er jeg litt lei....

 

Anonymous poster hash: 5955d...28a

Samme her. Jobber innen sosialt arbeid, og til og med der er lederne menn! Alle forskere det henvises til - også menn. Akkurat som om det ikke er mulig å finne dyktige kvinner innen sosialt arbeid!!

 

Anonymous poster hash: 0bef1...6a3

Les også denne.

Frekt, hva ?!?!

https://sykepleien.no/2015/12/solberg-vil-ha-flere-spesialsykepleiere

[Anonym bruker]

Synes det er helt riktig at det er menn som sitte som ledere, det å være leder krever mye arbeid og mye tid. Kvinnen kan gjerne jobbe, men hovedjobben til kvinnen mener jeg er i hjemmet med barna og huset. Hvis flere kvinner kommer inn i jobber der det kreves mye så kommer det til å gå utover barna å det er det ikke verdt. Dette er min mening om dette og jeg synes at likestillingen har gått alt for langt.

Femtitallet ringte og lurte på når du hadde tenkt å komme tilbake!

 

Anonymous poster hash: 87bba...ff3

[Anonym bruker]

 

 

 

Vel, bare se på dette forumet (ikke på dette trollet mammaentilknollogtott, hun er ikke "virkelig" person, men et nettroll som skriver for å provosere). Kvinner som mener at KVINNER må selv kunne forebygge voldtekter ved å kle seg på bestemt måte, oppføre seg på en bestemt måte osv. Kvinner som mener at kvinner skal godta at mannen er utro hvis kvinnen har lagt på seg et par kilo etter fødselen, skylde på seg selv hvis mannen er utro for det er sikkert HENNES skyld. Kvinner som mener at kvinner skal være mannens personlige slave, godta alt fra ham, at han ikke gjøre noe i huset, aldri varter henne opp, ikke gjøre noe med barna osv. Selvfølgelig er ikke kvinnekampen ferdig i Norge, men det er ikke hovedsakelig menn som har skylden for det... Anonymous poster hash: f451e...4d1

Ja, det er en forenkling å si at det er menn sin feil. Problemet ligger nok i kulturen som helhet. Det skumle er hvordan vi blir sosialisert inn i kulturens ideer om hvordan kvinner og menn skal være, og at dette tankegodset videre blir så internalisert at vi tar det for gitt som naturlig. Det gjennomsyrer alt. Både kvinner og menn har denne kulturen i seg, og siden det er veldig vanskelig å få øye på slike ting ved den kulturen man er oppvokst i og står midt i, så er det utrolig vanskelig å endre.

 

Det med gutteklubben grei og mønstere i arbeidslivet, er jeg redd at kun er en slags symptomer på større, dypere problemer som er seigere å endre på.

Jeg har lest litt mer på nettet og det er jo forferdelig å lese egentlig. Jeg tør ikke å skrive noe på de kommentarfeltene fordi vi er i nedbemanning hos oss og de ønsker vel strengt talt ikke å høre at de er gutteklubben grei.

 

Men kommentarene på nettet provoserer meg (da altså under disse telenorartiklene). Mennene der har rett i en ting og der er at menn jobber mer enn kvinner så derfor får de de jobbene. Det blir litt for enkelt å si egentlig, for hadde ikke da kvinnene vært hjemme med barna til disse mennene hadde de ikke hatt denne muligheten.

Det som kommer frem der at hadde bare kvinner jobbet mer og funnet opp mer så hadde alt vært så greit. Men kvinner har måttet ta jobben hjemme over lang lang tid og mange av de suksessrike selskapene ble bygd i en tid hvor kvinner var hjemmeværende.

 

jeg jobber i en veldig mannsdominert bedrift og hadde mange mennene der fått føle på hvordan det er å være kvinne der tror jeg de hadde blitt skremt. De fleste som sier det bare er å jobbe hardere, at vi kvinner ikke trenger å bevise mer har ikke opplevd det glasstaket som finnes. Jeg vil bli sjef engang og jeg skal bli det, men får ikke blitt det like tidlig som mine mannlige kolleger.

 

HI

 

Anonymous poster hash: 5955d...28a

Spørsmålet da blir: hvorfor BLIR disse damene hjemme med barna så mannen kan satse på karrieren sin? Hvorfor forlanger ikke kvinnen sin plass?

 

Jeg vet det er et hav av dyktige kvinner der ute, og ja, det finnes nok et glastak😖. Men det blir for enkelt å legge all skyld på dd håpløse mennene. Er kvinner i like stor grad villige til å jobbe like hardt, like lange dager? Jeg tror ikke det.

 

Og ettersom det åpenbart er ok å generalisere når det gjelder menn, så er det vel innafor å generalisere litt når det gjelder kvinner også: jeg tror kvinner generelt er latere og har lavere ambisjoner enn menn. De vil ha makt og fancy jobb, men er ikke i like stor grad villig til å ofre hva det koster (for det er slitsomt å jobbe fulltid når man har små barn, og det er viktig å ha tid til å koooose seg med huset og sånn og).

 

En generalisering, jeg vet, men det er nok like mye i min generalisering som det er i deres generalisering ovenfor de epkekjekke, hensynsløse mannfolka.

 

Anonymous poster hash: 3918d...5b8

[Anonym bruker]

Spørsmålet da blir: hvorfor BLIR disse damene hjemme med barna så mannen kan satse på karrieren sin? Hvorfor forlanger ikke kvinnen sin plass?

Jeg vet det er et hav av dyktige kvinner der ute, og ja, det finnes nok et glastak. Men det blir for enkelt å legge all skyld på dd håpløse mennene. Er kvinner i like stor grad villige til å jobbe like hardt, like lange dager? Jeg tror ikke det.

 

Og ettersom det åpenbart er ok å generalisere når det gjelder menn, så er det vel innafor å generalisere litt når det gjelder kvinner også: jeg tror kvinner generelt er latere og har lavere ambisjoner enn menn. De vil ha makt og fancy jobb, men er ikke i like stor grad villig til å ofre hva det koster (for det er slitsomt å jobbe fulltid når man har små barn, og det er viktig å ha tid til å koooose seg med huset og sånn og).

 

En generalisering, jeg vet, men det er nok like mye i min generalisering som det er i deres generalisering ovenfor de epkekjekke, hensynsløse mannfolka.

 

Anonymous poster hash: 3918d...5b8

 

Det er noe jeg hamrer inn og maser om for tiden, for jeg opplever det som en viktig brikke. At menn ser verden fra menns perspektiv. Men de er ikke alene om de, det er, dessverre, mange kvinner som også ser verden fra menns perspektiv. Fordi de lar seg lure til å tenke at, "ja, det er bedre at han går alene i jobb mens jeg blir hjemme og passer på barn, han tjener jo mer enn meg". Heller enn å tenke på å selv skape en karriere, selv jobbe seg opp og frem.

Nei, kvinner er ikke "latere" enn menn. Jeg fikk en mail så sent som igår fra en bekjent av meg, han er så glad det snart er jul så han kan være hjemme og slappe av. Ikke noe galt i det, men han er altså ikke lei seg fordi han ikke får jobbet enda mer. Og hvem er det som ofrer seg og jobber på i julen? Hvem er det som står på for at andre skal kunne være hjemme og slappe av i julen? Hvem er det som tar vaktene i høytidene? Kvinner.

Menn er flinkere til å se på seg selv som "mer verdifulle" enn de er, og med det, kreve mer enn de har rett til - mye mer.

Kvinner er flinke til å nedsnakke seg selv, rakke ned seg selv, ikke se verdien i seg selv. Og med det, ikke kreve sin rett.

 

Vi trenger en generasjon superkvinner som står på, som får knust glasstaket, og vi trenger en generasjon supersnille gutter, som er hensynsfulle, ikke tråkker og baner seg vei, men støtter opp om og hjelper frem.

Det mener jeg er en god maskulin verdi som menn burde søke heller, det å være en støtte, hjelp, for andre. Heller enn å finne sin maskuline styrke i å kjempe alene, ture frem for sin egen skyld.

Vi trenger gutter som klarer å se verden fra kvinners perspektiv, og er opptatt av å hjelpe.

Og vi trenger kvinner som ser sin verdi, som ser på seg selv som hele individer, som ikke bøyer og gir etter fordi hun ikke tror hun kan.

 

Jeg tror de eneste som kan, fordi vi ser det, bryte gjennom denne mannlige dominansen, er kvinner.

 

Anonymous poster hash: 80e65...711

[Anonym bruker]

 

 

 

 

Vel, bare se på dette forumet (ikke på dette trollet mammaentilknollogtott, hun er ikke "virkelig" person, men et nettroll som skriver for å provosere). Kvinner som mener at KVINNER må selv kunne forebygge voldtekter ved å kle seg på bestemt måte, oppføre seg på en bestemt måte osv. Kvinner som mener at kvinner skal godta at mannen er utro hvis kvinnen har lagt på seg et par kilo etter fødselen, skylde på seg selv hvis mannen er utro for det er sikkert HENNES skyld. Kvinner som mener at kvinner skal være mannens personlige slave, godta alt fra ham, at han ikke gjøre noe i huset, aldri varter henne opp, ikke gjøre noe med barna osv. Selvfølgelig er ikke kvinnekampen ferdig i Norge, men det er ikke hovedsakelig menn som har skylden for det... Anonymous poster hash: f451e...4d1

Ja, det er en forenkling å si at det er menn sin feil. Problemet ligger nok i kulturen som helhet. Det skumle er hvordan vi blir sosialisert inn i kulturens ideer om hvordan kvinner og menn skal være, og at dette tankegodset videre blir så internalisert at vi tar det for gitt som naturlig. Det gjennomsyrer alt. Både kvinner og menn har denne kulturen i seg, og siden det er veldig vanskelig å få øye på slike ting ved den kulturen man er oppvokst i og står midt i, så er det utrolig vanskelig å endre.

 

Det med gutteklubben grei og mønstere i arbeidslivet, er jeg redd at kun er en slags symptomer på større, dypere problemer som er seigere å endre på.

Jeg har lest litt mer på nettet og det er jo forferdelig å lese egentlig. Jeg tør ikke å skrive noe på de kommentarfeltene fordi vi er i nedbemanning hos oss og de ønsker vel strengt talt ikke å høre at de er gutteklubben grei.

 

Men kommentarene på nettet provoserer meg (da altså under disse telenorartiklene). Mennene der har rett i en ting og der er at menn jobber mer enn kvinner så derfor får de de jobbene. Det blir litt for enkelt å si egentlig, for hadde ikke da kvinnene vært hjemme med barna til disse mennene hadde de ikke hatt denne muligheten.

Det som kommer frem der at hadde bare kvinner jobbet mer og funnet opp mer så hadde alt vært så greit. Men kvinner har måttet ta jobben hjemme over lang lang tid og mange av de suksessrike selskapene ble bygd i en tid hvor kvinner var hjemmeværende.

 

jeg jobber i en veldig mannsdominert bedrift og hadde mange mennene der fått føle på hvordan det er å være kvinne der tror jeg de hadde blitt skremt. De fleste som sier det bare er å jobbe hardere, at vi kvinner ikke trenger å bevise mer har ikke opplevd det glasstaket som finnes. Jeg vil bli sjef engang og jeg skal bli det, men får ikke blitt det like tidlig som mine mannlige kolleger.

 

HI

 

Anonymous poster hash: 5955d...28a

Spørsmålet da blir: hvorfor BLIR disse damene hjemme med barna så mannen kan satse på karrieren sin? Hvorfor forlanger ikke kvinnen sin plass?

 

Jeg vet det er et hav av dyktige kvinner der ute, og ja, det finnes nok et glastak😖. Men det blir for enkelt å legge all skyld på dd håpløse mennene. Er kvinner i like stor grad villige til å jobbe like hardt, like lange dager? Jeg tror ikke det.

 

Og ettersom det åpenbart er ok å generalisere når det gjelder menn, så er det vel innafor å generalisere litt når det gjelder kvinner også: jeg tror kvinner generelt er latere og har lavere ambisjoner enn menn. De vil ha makt og fancy jobb, men er ikke i like stor grad villig til å ofre hva det koster (for det er slitsomt å jobbe fulltid når man har små barn, og det er viktig å ha tid til å koooose seg med huset og sånn og).

 

En generalisering, jeg vet, men det er nok like mye i min generalisering som det er i deres generalisering ovenfor de epkekjekke, hensynsløse mannfolka.

 

Anonymous poster hash: 3918d...5b8

Jeg tror ikke kvinner er latere. Det er bevist at kvinner Gjør mer husarbeid og tar seg mer av unger. Kvinner er mer dobbeltarbeidende enn menn.

 

Vi kan ikke forvente at menn tatt denne kampen, den må kvinner ta. Være mer bevisst på egen verdi. Utdanne seg til yrker som betaler mer så ikke man går inn den fella at jeg jobber deltid for mannen tjener mest.

 

Det som er litt rart her er at menn lar kvinner ta denne rollen og Være mest med barn og hjem slik at dem selv kan Gjøre karriere. Men blir det brudd da skal det Være 50-50 for da skal man kreve sin rett. Jeg mener at det med å Være en likestilt forelder det må menn kjempe for da også med å Være mer hjemme med barn.

 

Anonymous poster hash: 5955d...28a