hjelp! Den som kan!! =)

[Jente23, Nathalie, gullimagen]

hei!

 

jeg har termin i begynnelsen av mars sånn ca regnet ut av meg..

har hørt før at man kan ta ut fødselspermisjon 3 mnd før termin, stemmer dette?? jeg slutter i jobben min i nov/desember og håper å få fødselspenger og ikke engangsstønad.. får jeg penger dersom jeg tar perm fra 4 januar??

 

 

TAKKtakk for svar!

[Gjest]

veldig usikker på dette. ta og kontakt trygde kontoret der du bor og hør med dem. eller så har jordmor og lege også litt info om dette.. lykke til i alle fall!!!

[*guttemamma*]

Hei, hvis jeg var deg så ville jeg heller ha satset på å få sykemelding før arbeidsforholdet ditt opphører. Ikke at jeg mener at man skal snylte på staten, men sjansen er egentlig ganske stor for at du kan bli sykemeldt når du er gravid. Surt å må bruke permisjonen før babyen er født. Men hvis ikke dette er noe som er for deg og du har lyst til å bruke tre mnd av permisjonen så tror jeg det er best at du tar kontakt med nav trygd om spm ang det så du er helt sikker.

 

Lykke til!

[stolt mor til to:)]

du må ha vært ansatt 6 måneder for å ha rett på fødselspenger, så det er greit at du kanksje sykemelder deg før det opphører ja, vist du ikke har jobbet 6 måneder. for ellers så har du bare rett på engangsstønaden på 34 tusen å ikke noe mer.

 

lykke til:)