Anonym bruker Skrevet 5. juni 2007 #1 Skrevet 5. juni 2007 hvordan fungerer ordningen med svangerskapspenger hvis man blir satt ned til 50% stilling? noen som vet det? hva må jeg gjøre? skjønner rent lite her jeg sitter, og sjefen min er ikke mindre dum der han sitter og sier jeg ikke kommer til å få noen penger. forstod det ikke slik på jordmora da hun forklarte det for meg... for en stund siden.. glemmer fort.må jeg slutte helt å jobbe for å få penger? det høres jo litt sært ut.. var forresten på ultralyd idag:o) det var bare helt fantastisk. nå ble det liksom virkelig på en måte. det var en fryd å se på babyen min. den er bare det vakreste jeg har sett;o)
Fløffy Skrevet 6. juni 2007 #2 Skrevet 6. juni 2007 Skal du jobbe 50% i permisjonen? I såfall får du forlenget permisjon (og enten 80% eller 100% lønn) Hvis du skal ned til 50% før permisjonen er saken en annen...
Anonym bruker Skrevet 7. juni 2007 #4 Skrevet 7. juni 2007 Jeg tror du får svangerskapspenger ut fra den lønnen du motar de 6 siste mnd.du jobber før du går ut i permisjon.
Anbefalte innlegg
Opprett en konto eller logg inn for å kommentere
Du må være et medlem for å kunne skrive en kommentar
Opprett konto
Det er enkelt å melde seg inn for å starte en ny konto!
Start en kontoLogg inn
Har du allerede en konto? Logg inn her.
Logg inn nå