Noen som vet ang. fødselspenger?

[Anonym bruker]

Lurer litt på å få to barn tett. Hvordan er det da med fødselspenger? Jeg jobbet 100 %, og har nå 80% lønn. Vil jeg da få 60% hvis jeg ikke rekker å komme tilbake til jobb? Eller vil jeg ikke få noe fødselspenger?

[Gjest]

Fødselspengene nå er grunnlag for fødselspenger, ja. SÅ velger du 80% og ikke rekker å jobbe før nestemann kommer vil du nok ikke leve fett neste år...

[Gjest]

Det er vel ikke sånn at man får 80% av sine 80%?? Tror jeg?

 

Jeg tror man får samme lønna som man har nå.....

 

Noen som vet helt sikkert her?

 

Lurer litt jeg også...

[Anonym bruker]

Har spurt på forum under fødselspenger også, håper noen vet sikkert da dette er ganske viktig.!

[sprellemor]

Jeg er temmelig sikker på at du får 80 % av 80 % hvis du velger 80 % en gang til. Men velger du 100 % lønn denne gangen får du nok det samme som nå.

[Anonym bruker]

Du får det som du har nå!!! Helt sikker!!

Bare tull at det er 80% av 80% osv..

[kruta78]

ta en telefon til NAV og spør! ikke sikkert du har rett på fødselspenger så lenge du ikke har jobbet i 6 av de siste 10 mnd... Da får du eventuelt engangsstønaden (litt over 30.000 tror eg) istede. Men jeg vet ikke, du får ringe NAV sånn at du vet hva du har å forholde deg til!

[månefuglen og lille thea]

Du får det du har nå... altså 80 %. Eller så kan du velge 100%, da får du jo det du hadde i lønn før du gikk ut i permisjon. HELT SIKKERT

[Mamman til Eline & Fredrik]

Det er ikke sånn jeg har forstått det... Har en venninne som er i den situasjonen og hun sa det ble 80% av 80% altså 64%... Men er jo mulig jeg har misforstått. Bedre å ringe og bli sikker enn å tro at du får mer enn du får:)

[yasmina]

Jeg har to tette selv, 15 mnd mnellom mine og man får ikke 80 % av 80 %, men det samme man hadde sist.

 

Men man må ut i arbeid, være reg. arbeidsledig eller sykemeldt mellom permisjonene.

 

Ikke noe økonomisk tap på to tette !!!

[kruta78]

hva hvis man ikke rekker å jobbe i mellom tiden, da har man vel ikke rett på det samme?