SolPi@ Skrevet 23. juni 2006 #1 Skrevet 23. juni 2006 Jeg kan jo forstå at det er inspirerende å stige i gradene, og hale i land et prestisjeprosjekt med godt resultat, og få anerkjennelse av overordnede.... Men, er det verdt det at ungene knapt ser sin far da? I begynnelsen spurte de mye etter pappaen sin, når kommer han hjem, skal han være her i morgen osv. Jeg synes det er litt ille når de slutter og spørre etter sin far, og årsaker ligger i at de aldri ser ham likevel. Han reiser til jobb før ungene har stått opp om morran, og kommer gjerne hjem like før eller etter at de har lagt seg om kvelden. Det er ikke noen god situasjon, og det er heller ikke noe oppbyggende for forholdet når jobben til min mann krever all hans tid. Når han kommer hjem i rimelig tid og er tilgjengelig på ettermiddagen er han som regel så sliten at det er vanskelig å føre en normal samtale. Jeg lurer veldig på hva som motiverer for slik "ofring" for jobben....!?!
Audrey Horn Skrevet 27. juni 2006 #2 Skrevet 27. juni 2006 Bare lurer på hvem du henvender deg til....? Er det din mann dette gjelder eller tror du at fler av disse mennene sitter å svarer på disse sidene? Ikke for å være slem, jeg skjønte bare ikke hvor du ville... Har forøvrig ikke problemer med tilstedeværelse fra mannen min.
Anbefalte innlegg
Opprett en konto eller logg inn for å kommentere
Du må være et medlem for å kunne skrive en kommentar
Opprett konto
Det er enkelt å melde seg inn for å starte en ny konto!
Start en kontoLogg inn
Har du allerede en konto? Logg inn her.
Logg inn nå