Anonym bruker Skrevet 23. mai 2006 #1 Skrevet 23. mai 2006 en kollega av meg søkte nylig arbeidsgiver om fri til å gå i sin stemors begravelse. Hun fikk avslag, med den begrunnelse at stemor ikke er nær familie.... Lurer på jeg, hvorfor stemorsrollen er så ubeskrevet... så usynlig... Hvorfor eksisterer uttrykket "å være stemoderlig behandlet?" Er det slik i andre kulturer også?
ana baroma Skrevet 24. mai 2006 #2 Skrevet 24. mai 2006 Det stemmer nok det, i Norge får man kun velferdsperm (m/løn) til begravlese til mor og far eller egne barn. Men man kan få fri uten lønn eller avspasering. Er ikke vanlig å få fri m lønn til svigerforeldre heller osv. Rart, men sånn er reglene. Kanskje de endres etterhvert som steforelderrollen blir mer vanlig?
Anonym bruker Skrevet 25. mai 2006 #3 Skrevet 25. mai 2006 Er vel bare for at det skal være "likt for alle" når det gjelder fri med lønn. To ganger i livet for å begrave foreldre, og det er det. Men om dine stebarn vokser opp hos deg og far, kan du stebarnsadoptere dem. Adopivmors begravelse vil være god nok grunn til fri med lønn når den tid kommer.
Anonym bruker Skrevet 25. mai 2006 #4 Skrevet 25. mai 2006 Uttrykket "stemoderlig behandlet" passer jo godt på hvordan stemødre blir behandlet i dag. :-) Men det kommer vel fra den gang fedre ikke deltok hjemme, og mor ikke jobbet ute. Stemor fikk man bare når mor var død (f.eks. i barsel). Da kunne barn vokse opp med bare ett voksent menneske hjemme, og dette var stemor som rimelig vis måtte ta seg mest av yngre fellesbarn.
Anbefalte innlegg
Opprett en konto eller logg inn for å kommentere
Du må være et medlem for å kunne skrive en kommentar
Opprett konto
Det er enkelt å melde seg inn for å starte en ny konto!
Start en kontoLogg inn
Har du allerede en konto? Logg inn her.
Logg inn nå