Gå til innhold

Kvotering har ikke virket, i følge studie


Anbefalte innlegg

Videoannonse
Annonse
Skrevet

Kvotering har virket jo. Kvotering har fått flere kvinner inn i styrene, men det har ikke fått flere kvinner inn i lederstillinger på høyt nivå. Det betyt bare at materien er seig og at jobben ikke er gjort, ikke at en bare kan slutte med kvotering.

 

Vi har kvotering fordi det finns masse empiri på at kvalifiserte kvinner ikke velges når en kan velge en like godt eller nesten like godt kvalifisert mann. 

Anonymkode: ff96e...b3d

Skrevet

Enig med hun over. Forskning betyr ingenting for mine følelser sier at forskningen er feil derfor er den feil. Forresten har jeg flere venninner som er kvotert inn i styrer derfor også er forskningen feil. Jeg viste nettopp forskningen for 20 av mine venninner, vi lo alle sammen, hardt.

Anonymkode: 842c5...65c

Skrevet
Anonym bruker skrev (4 minutter siden):

Enig med hun over. Forskning betyr ingenting for mine følelser sier at forskningen er feil derfor er den feil. Forresten har jeg flere venninner som er kvotert inn i styrer derfor også er forskningen feil. Jeg viste nettopp forskningen for 20 av mine venninner, vi lo alle sammen, hardt.

Anonymkode: 842c5...65c

Forskningen viser bare at å kvotere kvinner inn i styrene ikke fikk styrene til å ansette flere kvinner i lederstillinger. Er det så utrolig vanskelig å forstå?

Anonymkode: ff96e...b3d

Skrevet

Og forøvrig ganske merkelig å være så opptatt av forskningen men samtidig ikke anerkjenne all den forskingen som viser st både menn og kvinner overvurderer menns kompetanse og undervurderer kvinners kompetanse.

Anonymkode: ff96e...b3d

Skrevet

Men har kvoteringen ført til at noen firmaer har gått bedre?

Anonymkode: 5ff89...81b

Skrevet
Anonym bruker skrev (28 minutter siden):

Men har kvoteringen ført til at noen firmaer har gått bedre?

Anonymkode: 5ff89...81b

Hvordan definerer du "gått bedre"? Og hvordan tenker du det skulle vært målt?

Anonymkode: 48cdb...99e

Skrevet
17 minutes ago, Anonym bruker said:

Hvordan definerer du "gått bedre"? Og hvordan tenker du det skulle vært målt?

Anonymkode: 48cdb...99e

Omsetning, ebit, børskurs etc

Anonymkode: 5ff89...81b

Skrevet
Anonym bruker skrev (20 minutter siden):

Omsetning, ebit, børskurs etc

Anonymkode: 5ff89...81b

Har de gått dårligere?

 

Jeg leste for noen uker siden at (amerikansk?) forskning har vist at styrer oftere velger kvinnelige kandidater til lederstillinger når fremtidsutsiktene til firmaet er dårlig. Det vil antagelig si at de kvinnelige kandidatene er gode nok når de trenger noen til å ta støyten.

Anonymkode: ff96e...b3d

Opprett en konto eller logg inn for å kommentere

Du må være et medlem for å kunne skrive en kommentar

Opprett konto

Det er enkelt å melde seg inn for å starte en ny konto!

Start en konto

Logg inn

Har du allerede en konto? Logg inn her.

Logg inn nå
×
×
  • Opprett ny...