Hvor mye ville du tatt deg betalt

[Anonym bruker]

Tenk deg at det for tiden har vært ekstremt mye stress å jobben den siste tiden og du har vært nødt til å jobbe 40-45 timer i uken, og selv da har du hatt problemer med å komme gjennom alt du trenger å gjøre siden de har problemer med å finne kvalifiserte personer til å avlaste deg.

Nå vil de at jeg skal jobbe noen timer i helgen også mot ekstra betalt, og har spurt hva som skal til for at jeg er villig til å jobbe noen timer hver helg.

Jeg vet virkelig ikke hva jeg skal svare, dersom det hadde vært deg, hva ville du spurt om i timelønn for de timene?

 

Anonymkode: b0da0...145

[Anonym bruker]

100% overtid er vel vanlig?

Anonymkode: efde1...157

[Anonym bruker]

100 % overtid. 

Anonymkode: fb86f...f3d

[Anonym bruker]

Vel, 40-45 timer pr uke er i underkant av  normaluke for mitt vedkommende, jobber svært ofte mye mer, og uten forskjell på hekg og hverdag. Jeg hadde jublet for overtidsbetaling, uansett størrelse, men du står i posisjon til å forlange full overtidsbetaling, det vil si 100 % tillegg. 

Anonymkode: 8570c...eb1

[Anonym bruker]

Regner med at du allerede får overtidsbetalt for overtidstimene dine? Hva er det egentlig du har fått tilbud om å be om? Vaskehjelp? Firmabil? Bonus? Ekstra ferieuke?

 

Anonymkode: dc8b8...883

[Anonym bruker]

40 timers arbeidsuke er jo normalt, så  at drt skal være så ekstremt stress å jobbe 40-45 timer skjønner jeg ikke.....

det vanlige er 40-50% overtidsgodtgjørelse. Og opptil 100% på helg. Det er ikke vanlig å bli spurt hva man vil ha i timelønn for å jobbe ekstra!!

Anonymkode: 303d8...8db

[Anonym bruker]

Min jobb gir meg ikke mulighet til avspasering og betaler ikke overtid. Jeg hadde bare sagt nei, min fritid er ikke til salg.

Anonymkode: cdcb5...67c

[soleia]

100% overtid er vanleg.  Men eg hadde aldri gått inn på ei avtale om å jobbe ekstra kvar einaste helg.

[Kamomille]

37 minutter siden, soleia skrev:

100% overtid er vanleg.  Men eg hadde aldri gått inn på ei avtale om å jobbe ekstra kvar einaste helg.

Nei 100% overtid er ikke vanlig. AML sier minimum 40% tillegg. Mange tariffavtaler sier 50% på hverdag og evt 100% på helgedag. De eneste dager alle har krav på 100% ekstra er 1. Og 17. Mai.