UB-tillegg i butikk når man jobber deltid.

[Anonym bruker]

Butikken følger tariff, men i tariffen står det bare at UB-tillegg gjelder også deltidsansatte som jobber mer enn 12 timer i uken.

Praktiserer butikker dette forskjellig?

I butikken jeg jobber får ekstrahjelper/skoleelever med liten stilling UB-tillegg de ukene de jobber mer enn 12 timer, men ikke de ukene de kommer under 12 timer. Er det sånn overalt?

Sønnen min har fått en liten jobb i en butikk og jobber fast mellom 4 og 9 timer i uka, men noen uker blir det noen ekstra timer, f.eks skal han jobbe et par ektra vakter i påsken. Vil han da få UB-tillegg de ukene han kommer over 12 timer eller er det noen som praktiserer at man må ha over 12 timer uka i snitt hele måneden for å få det?

Han skal selvfølgelig spørre når han kommer på jobb til uka, men er litt nysgjerrig på hva han kan forvente i lønn her  Han begynte å jobbe nå i februar så har ikke fått noen lønninger enda...

Anonymkode: 7019f...2f3

[Anonym bruker]

Det kommer an på hva som står i kontrakten hans om om butikken følger tariffavtale.

hvis det ikje er tariffavtale er de heller ikke pålagt å utbetale UB tillegg ned mjvdrexdetcwr spesifisert i kontrakten. 

Anonymkode: 8ddb9...913

[Anonym bruker]

21 minutter siden, Anonym bruker skrev:

Det kommer an på hva som står i kontrakten hans om om butikken følger tariffavtale.

hvis det ikje er tariffavtale er de heller ikke pålagt å utbetale UB tillegg ned mjvdrexdetcwr spesifisert i kontrakten. 

Anonymkode: 8ddb9...913

De følger tariff, men i tariffen står det at ub-tillegg også gjelder deltidsansatte som jobber mer enn 12 timer i uka, også er det ikke spesifisert noe mer.

Derfor jeg lurte på om det var vanlig å gjøre sånn som vi gjør det, gir ub-tillegg de ukene man jobber over 12 timer, eller om det var vanlig å regne gjennomsnitt.

Etter å ha googlet litt ser det ut som mange tar gjennomsnittet, at man må gjennomsnittlig jobbe mer enn 12 timer i uka, og da får han nok ikke tilleggene selv om han noen tilfeldige uker innimellom kommer over 12 timer

Anonymkode: 7019f...2f3

[Anonym bruker]

I tariffavtalen er det ikke dpesifisert st man må gjennomsnittlig jobbe mer enn 12 timer i uka. 

Dersom det står i kontrakten at butikken følger tariff, eller de er bundet av tariffavtale, skal han ha tillegg når han jobber mer enn 12 timer ila en uke. 

Hanbør selvfølgelig organisere seg. Da kan han spørre en tillitsvalgt om råd dersom han ikke får de tilleggene han skal ha

Anonymkode: 8ddb9...913

[It's all about me]

Det regnes snitt pr. 14 dager. Iallfall det jeg ble lært opp til da jeg sendte inn lønn for mine ansatte. Så dvs at han kan få UB for to uker i en mnd, men ikke de neste om han jobbet under 12 i snitt de to.

Endret 25. februar 2018 av It's all about me

[Anonym bruker]

Jeg får ub tillegg de ukene jeg har over 12 timer, ikke de ukene jeg har under. Enkelt og greit

Anonymkode: 34149...e5c

[Anonym bruker]

2 minutter siden, It's all about me skrev:

Det regnes snitt pr. 14 dager. Iallfall det jeg ble lært opp til da heg sendye inn lønn for mine ansatte. Så dvs at han kan få UB for to uker i en mnd, men ikke de neste om han jobbet under 12 i snitt de to.

Dette har ingenting å si i vår butikk.

Anonymkode: 34149...e5c