Avdelingen skal ha privat julebord, men jeg er ikke invitert

[Anonym bruker]

Det må nevnes at jeg er utplassert via nav (aap, arbeidsutprøving), har ikke vært der så lenge, og det er uvisst hvor lenge jeg skal være, men minst 5 mnd. Er det vanlig å gjøre det slik? Julebordet er privat, og jeg kjenner dette er sårt. Spesielt siden de snakker så åpenlyst om det. 

Anonymkode: 24bd9...840

[Anonym bruker]

Absolutt helt ekstremt ugreit! Dersom du jobber på den avdelingen (uansett om du er utplassert via NAV eller ei) så er det utrolig dårlig gjort av dem å utelate deg mens de andre skal ha julebord. Hva slags mennesker er dette her? Skulle tro at minst en av dem var oppegående nok til å skjønne at det der ikke er OK. 

Anonymkode: a7863...314

[Anonym bruker]

Huff, dette høres ikke så greit ut! Jeg hadde også blitt lei meg om noe slik hadde skjedd med meg. 

Er det noen på jobben du har ekstra god kontakt med, så kunne du ha luftet det litt med denne personen? Kan det ha vært en misforståelse eller forglemmelse at du ikke er invitert? 

Anonymkode: 619f0...716

[Anonym bruker]

Kanskje ingen er invitert personlig, men at alle er invitert på en måte? Hos oss på jobb henger det ofte bare en lapp på tavla om fester osv, Så kan dem som vil møte opp. Men for å være sikker, neste gang noen snakker åpenlyst om det, kan du jo si "så hyggelig dere kommer til å få det!". Da er det mulig det går opp ett lys for noen?

Anonymkode: 416c5...10b

[Anonym bruker]

Veldig ugreit.  

Som noen over skriver så er det vel ingen som har sagt at du IKKE er invitert.  Jeg tenker du bør snakke med lederen din eller noen du har god kontakt med og be om en avklaring.  Si at du selvfølgelig har fått med deg pratet om julefesten og rett og slett ikke er sikker på om du er invitert.  Kanskje har de ikke tenkt på deg.  Det kan ha mange grunner og trenger ikke være bevisst ondskap.  

Anonymkode: 216d9...b8e

[Anonym bruker]

Ikke greit i det hele tatt!! På min jobb har vi to tilkallingsvikarer, og de jobber kjempe sjeldent. Kanskje en gang i måneden, men det var en selvfølge at de ble invitert til julebordet vårt! De er en del av arbeidsplassen og skal være med!

Anonymkode: 832e5...d41

[Anonym bruker]

Jeg tenker på utplasserte fra nav på lik linje med studenter. Man jobber med dem, veileder, er hyggelig, men de oppleves ikke som fullverdige kolleger. De er der bare midlertidig. Hos oss hadde det nok ikke falt noen inn å invitere utplasserte og studenter på personalfester. Ikke fordi det er ønskelig å utestenge dem, men rett og slett tankeløshet.

Jeg tar til meg hvordan du opplever din situasjon og skal ta det med meg videre.

Anonymkode: e9c6c...08f

[Anonym bruker]

2 minutter siden, Anonym bruker skrev:

Jeg tenker på utplasserte fra nav på lik linje med studenter. Man jobber med dem, veileder, er hyggelig, men de oppleves ikke som fullverdige kolleger. De er der bare midlertidig. Hos oss hadde det nok ikke falt noen inn å invitere utplasserte og studenter på personalfester. Ikke fordi det er ønskelig å utestenge dem, men rett og slett tankeløshet.

Jeg tar til meg hvordan du opplever din situasjon og skal ta det med meg videre.

Anonymkode: e9c6c...08f

Jeg er enig i studenter, men en som har vært utplassert i 5 mnd(?). Stiller ikke det seg anderledes? Det er jo ikke snakk om en som har kommet for å være 14 dager liksom. Jeg vil tro du ikke har blitt bedt, fordi di tar det som en selvfølge at alle er invitert. 

Anonymkode: 416c5...10b

[Anonym bruker]

Mange arbeidsplasser har nok en policy om at kun fast ansatte blir invitert. Hos oss har vi f.eks. konsulenter som har jobbet på prosjekter hos oss i flere år, de blir fortsatt ikke invitert til julebordet (derimot til andre sosiale ting), det samme gjelder vikarer. Mange av dem er freelance og har derfor ikke et annet julebord å gå i. Jeg synes det er ganske smålig, men det er noe ledelsen har bestemt.

Anonymkode: 6a4c2...68c

[Anonym bruker]

1 minutt siden, Anonym bruker skrev:

Mange arbeidsplasser har nok en policy om at kun fast ansatte blir invitert. Hos oss har vi f.eks. konsulenter som har jobbet på prosjekter hos oss i flere år, de blir fortsatt ikke invitert til julebordet (derimot til andre sosiale ting), det samme gjelder vikarer. Mange av dem er freelance og har derfor ikke et annet julebord å gå i. Jeg synes det er ganske smålig, men det er noe ledelsen har bestemt.

Anonymkode: 6a4c2...68c

Men blir det ikke veldig lite inkluderende hvis man har EN ansatt som er midlertidig, og alle andre er fast? Helt greit når 50 % ikke blir med, men ikke greit å ekskludere en.

Anonymkode: ebcd0...c73

[Anonym bruker]

17 minutter siden, Anonym bruker skrev:

Jeg tenker på utplasserte fra nav på lik linje med studenter. Man jobber med dem, veileder, er hyggelig, men de oppleves ikke som fullverdige kolleger. De er der bare midlertidig. Hos oss hadde det nok ikke falt noen inn å invitere utplasserte og studenter på personalfester. Ikke fordi det er ønskelig å utestenge dem, men rett og slett tankeløshet.

Jeg tar til meg hvordan du opplever din situasjon og skal ta det med meg videre.

Anonymkode: e9c6c...08f

Sønnen mine er utplassert via skolen, går service og samferdsel på vgs og de jobber en dag i uken i bedrift. Han er invitert med på teambuildingaktiviteter nå i helga...

Men vet sannelig ikke hvordan det er i forhold til julebord/fest, for han er jo under 18 år.

Anonymkode: 5ae81...b58

[Anonym bruker]

Jeg opplevde noe lignende. Begynte i et års vikariat, med mulighet for fast jobb. Fikk fast jobb, og alt var klarert. Vi hadde sommeravslutning og de som hadde vært ansatt i 1 år fikk en liten oppmerksomhet. Jeg fikk ingenting, for jeg hadde kun vært vikariat. Neste år fikk jeg heller ikke noe, for det var kun for de som hadde vært ansatt i 1 år.

Anonymkode: 09fd2...67b

[Anonym bruker]

12 minutter siden, Anonym bruker skrev:

Mange arbeidsplasser har nok en policy om at kun fast ansatte blir invitert. Hos oss har vi f.eks. konsulenter som har jobbet på prosjekter hos oss i flere år, de blir fortsatt ikke invitert til julebordet (derimot til andre sosiale ting), det samme gjelder vikarer. Mange av dem er freelance og har derfor ikke et annet julebord å gå i. Jeg synes det er ganske smålig, men det er noe ledelsen har bestemt.

Anonymkode: 6a4c2...68c

Dette er jo et privat julebort, så regner ikke med det er slike rigide regler der? Jobber selv et sted hvor vi hele tiden har folk utplassert fra navn i ekspedisjonen - de er selvsagt invitert på julebort på lik linje med de øvrige ansatte, fast eller ei.

Anonymkode: dcd15...c4c

[Anonym bruker]

Jeg har selv opplevd å ikke bli invitert til julebord og personalsamling da jeg var i svangerskapspermisjon. Invitasjonen ble sendt til min e-postadresse på jobb-PC'en, som jeg ikke hadde tilgang til.

Anonymkode: ebcd0...c73

[Anonym bruker]

Jøss, så mange lettkrenkte fjerdeklassinger det er ute i arbeidslivet! 

Hvem som bes på en privat fest er ikke noe noen har noe med. Arbeidsplassen er ikke ansvarlig for det, og de som arrangerer kan lage hvilke retningslinjer de vil. De kan invitere alle praktikanter, studenter, vikarer og konsulenter hvis de vil, eller bare ansatte, eller til og med bare kvinnelige ansatte.

Du går ikke i en skoleklasse nå, der "noen voksne" kommer inn og avgjør hvem som må få leke med hvem. Og det mantraet vi ble tutet fulle av da vi var små, "det er likt for alle", det har du vel etterhvert skjønt at ikke stemmer? Det ER IKKE LIKT FOR ALLE her på kloden. Aksepter dét, og få et bedre liv! 

Anonymkode: 4ebaa...45e

[Anonym bruker]

25 minutter siden, Anonym bruker skrev:

Jøss, så mange lettkrenkte fjerdeklassinger det er ute i arbeidslivet! 

Hvem som bes på en privat fest er ikke noe noen har noe med. Arbeidsplassen er ikke ansvarlig for det, og de som arrangerer kan lage hvilke retningslinjer de vil. De kan invitere alle praktikanter, studenter, vikarer og konsulenter hvis de vil, eller bare ansatte, eller til og med bare kvinnelige ansatte.

Du går ikke i en skoleklasse nå, der "noen voksne" kommer inn og avgjør hvem som må få leke med hvem. Og det mantraet vi ble tutet fulle av da vi var små, "det er likt for alle", det har du vel etterhvert skjønt at ikke stemmer? Det ER IKKE LIKT FOR ALLE her på kloden. Aksepter dét, og få et bedre liv! 

Anonymkode: 4ebaa...45e

👍Enig

Vikarer blir ikke unvitert i vårt julebord. Og heller ikke en fra nav( de er bare unødvendig jobb vi får tredd ned over hodet og ingen ekstra betaling for merarbeidet)

Det holdes privat, men jobben betaler maten.

Anonymkode: 2dc45...091

[Anonym bruker]

Jeg jobbet et sted som ekstravakt før i fire år og ble aldri invitert på noe. Ikke julebord, hytteturer eller andre ting jobben stod for. Istedenfor ble jeg alltid spurt om å jobbe slik at de faste ansatte kunne være med på disse sosiale arrangementene. Husker jeg opplevde det som litt trist. Ble nok aldri sett på som en fullverdig kollega selv om jeg omtrent jobbet 100%. 

Der jeg jobber nå blir rubbel og bit invitert og det er veldig hyggelig(ikke studenter da) men alle som er ansatt i en eller annen form. 

Anonymkode: b0ed7...b0f

[Anonym bruker]

Det er egentlig ganske morsomt hvor mange voksne som reagerer på ikke å bli invitert i forskjellige sammenhenger selv, samtidig som mange synes barna bør gå bestemme selv hvem de vil invitere fra de er 10 til 12 år gamle.

Anonymkode: f1f8d...7bb

[Anonym bruker]

2 minutter siden, Anonym bruker skrev:

👍Enig

Vikarer blir ikke unvitert i vårt julebord. Og heller ikke en fra nav( de er bare unødvendig jobb vi får tredd ned over hodet og ingen ekstra betaling for merarbeidet)

Det holdes privat, men jobben betaler maten.

Anonymkode: 2dc45...091

Wow, dere to siste var virkelig flotte representanter for arten "medmenneske"...

Men, vet du, nesten greiere å ha et avklart forhold til hvor kjipe mennesker man jobber med, enn å ha den "liksomfasaden" som inkluderende arbeidsplass som vi har der jeg jobber.

På min arbeidsplass er det en gjeng med politisk korrekte sjeler som passer iherdig på at alle skal inviteres og inkluderes når det er noe. De legger virkelig mye energi i det, og jeg sitter med følelsen av at dette styrker deres opplevelse av seg selv som en medmenneskelig og empatisk person.

Vel, hadde bare de - samt alle andre på arbeidsplassen - lagt like mye energi i å skape en god atmosfære i det daglige. Den er nemlig helt råtten, og preges av hersketeknikker, mobbing i form av ignorering og utfrysning, beinharde krav fra ledelsen kombinert med at "alle" er ute etter å ta hverandre/kritisere hverandre hele tiden. ALT av "slip Ups" kommenteres, om enn på en "humoristisk" og "avvæpnende" måte, mens det enorme gode arbeidet som legges ned av hver enkelt hver dag, forbigåes uten én kommentar. Eventuelt kan det komme noe slik som "flott at du gjorde det, MEN... (nå skal du få vite hva galt du gjorde som gjør innsatsen din helt verdiløs)" Folk skjelles ut i hytt og pine foran sine kolleger, til og med foran elevene (yes, dette er en skole, til og med en Olweus skole - antimobbeskole...)

Resultatet er at det er bare en hard kjerne som går på disse festene uansett, eller folk er der høflig en stund før de går hjem.

HI, ville sett meg om etter en ny arbeidsplass. Det gjør jeg. Arbeidsmiljøet har vanvittig mye å si i en travel hverdag, det å kunne tilbringe åtte timer hver dag et sted du virkelig trives er viktig!

Anonymkode: ca84c...75b

[Anonym bruker]

37 minutter siden, Anonym bruker skrev:

👍Enig

Vikarer blir ikke unvitert i vårt julebord. Og heller ikke en fra nav( de er bare unødvendig jobb vi får tredd ned over hodet og ingen ekstra betaling for merarbeidet)

Det holdes privat, men jobben betaler maten.

Anonymkode: 2dc45...091

Hvis jobben betaler for maten til festen, er den ikke lenger privat, men i regi av arbeidsgiver. Privat fest har dere når dere bekoster hele gildet selv.

Anonymkode: ebcd0...c73

[Hurrahei]

Hos oss blir alle invitert. Også studenter som er tre mnd i praksis. Så trist det høres ut at ikke en gang vikarer.

[Anonym bruker]

Hos oss blir alle invitert! Vi har kun private julebord, sommerfest og andre fester, men der får alle sjansen til å komme, også tilkallingsvikarer😄Selvsagt vil jeg si!

Anonymkode: 16907...2f2

[Anonym bruker]

Her har vi julebord for fast ansatte. Vi har mange elever, studenter, flyktninger og andre i løpet av året, så det er greit å holde seg til de faste. 

Anonymkode: 76ef9...67d

[Anonym bruker]

Forstår det er delte meninger av hva som er vanlig her. Jeg er helt sikker på jeg ikke er invitert, at ikke det er en forglemmelse. Har aldri tidligere jobbet et sted hvor denne praksisen er vanlig og ble kanskje derfor ekstra satt ut. 

Til den som nevnte at foreldre pusher på for at barna selv skal få velge hvem som skal komme i bursdag, vel, det er en grunn til at foreldre flest sier alle eller noen få. Man utelater ikke én i en slik situasjon. Som voksen har jeg nå altså fått erfare at det fortsatt er vanskelig å være den ene. 

Til den som nevner at utplasserte er en byrde. Tro meg når jeg sier at mange utplasserte nok føler det slik også. Det er begrenset hva man får opplæring i når man kun er der midlertidig, egentlig ganske selvsagt, men det er ikke det samme som at man ikke gjør en god jobb med de arbeidsoppgavene man har selv om det kan bli litt dødtid og enkelte kjedelige oppgaver man mer eller mindre griper bare for å få tiden til å gå. Jeg føler meg også ganske overflødig deler av tiden, men jeg har bitt, og biter fortsatt, tennene sammen for å gi et best mulig inntrykk. Målet med utplasseringen er ikke nødvendigvis å få ansettelse akkurat der, men å kartlegge arbeidsevnen. Jeg er langt utenfor mitt tidligere arbeidsfelt, men jeg lærer nye ting og ikke minst lærer jeg mer om meg selv, nye arbeidsoppgaver etc. En utplassering trenger heller ikke være kun en belastning for fast ansatte. I alle fall hvor jeg er avlaster jeg et par andre med tidkrevende rutineoppgaver og de får bedre tid til andre ting. Opplæringen på dette tok ca 15 minutter. Jeg nekter å tro at jeg kun er i veien. 

Tilbake til saken. Julebordet snakkes om på avdelingsmøtene hvor også leder er med. Ingen har sagt noe direkte eller spurt om jeg også kommer, samtalen går over hodet på meg, de fordeler oppgaver seg i mellom, og jeg? Jeg er ikke med. Sårt og vondt, uten å være en fjerdeklassing som forventer noe som helst. Det er fortsatt vondt å bli ekskludert. 

Anonymkode: 24bd9...840

[Anonym bruker]

4 minutter siden, Anonym bruker skrev:

Forstår det er delte meninger av hva som er vanlig her. Jeg er helt sikker på jeg ikke er invitert, at ikke det er en forglemmelse. Har aldri tidligere jobbet et sted hvor denne praksisen er vanlig og ble kanskje derfor ekstra satt ut. 

Til den som nevnte at foreldre pusher på for at barna selv skal få velge hvem som skal komme i bursdag, vel, det er en grunn til at foreldre flest sier alle eller noen få. Man utelater ikke én i en slik situasjon. Som voksen har jeg nå altså fått erfare at det fortsatt er vanskelig å være den ene. 

Til den som nevner at utplasserte er en byrde. Tro meg når jeg sier at mange utplasserte nok føler det slik også. Det er begrenset hva man får opplæring i når man kun er der midlertidig, egentlig ganske selvsagt, men det er ikke det samme som at man ikke gjør en god jobb med de arbeidsoppgavene man har selv om det kan bli litt dødtid og enkelte kjedelige oppgaver man mer eller mindre griper bare for å få tiden til å gå. Jeg føler meg også ganske overflødig deler av tiden, men jeg har bitt, og biter fortsatt, tennene sammen for å gi et best mulig inntrykk. Målet med utplasseringen er ikke nødvendigvis å få ansettelse akkurat der, men å kartlegge arbeidsevnen. Jeg er langt utenfor mitt tidligere arbeidsfelt, men jeg lærer nye ting og ikke minst lærer jeg mer om meg selv, nye arbeidsoppgaver etc. En utplassering trenger heller ikke være kun en belastning for fast ansatte. I alle fall hvor jeg er avlaster jeg et par andre med tidkrevende rutineoppgaver og de får bedre tid til andre ting. Opplæringen på dette tok ca 15 minutter. Jeg nekter å tro at jeg kun er i veien. 

Tilbake til saken. Julebordet snakkes om på avdelingsmøtene hvor også leder er med. Ingen har sagt noe direkte eller spurt om jeg også kommer, samtalen går over hodet på meg, de fordeler oppgaver seg i mellom, og jeg? Jeg er ikke med. Sårt og vondt, uten å være en fjerdeklassing som forventer noe som helst. Det er fortsatt vondt å bli ekskludert. 

Anonymkode: 24bd9...840

❤

Anonymkode: 171b7...5eb