Anonym bruker Skrevet 10. oktober 2016 #1 Skrevet 10. oktober 2016 Jeg er student, han er i fast jobb. (Jeg har ikke lenger lån og stipend fra lånekassen). Jeg jobber 3.hver helg fast. Hva lønner det seg for oss å velge? Klarer ikke navigerer meg/forstå nav sine sider. Noen som kan hjelpe? TUSEN TAKK på forhånd!!! Anonymous poster hash: d42fc...9f2
Macillah Skrevet 10. oktober 2016 #2 Skrevet 10. oktober 2016 Jeg tok 100% siden alle sa at det var best, siden man fikk mest penger. Når babyen var 8-9 mnd var permisjonen over og jeg som 1. Gangs visste/tenkte ikke over det. De er så små da, og var ikke klar for å levere i bhg da!! Vis vi skal ha et barn til noen gang blir det nok 80%.?
bjørnen*i*det*blå*huset Skrevet 11. oktober 2016 #3 Skrevet 11. oktober 2016 Det dere bør tenke på er at dersom du velger 80% får mannen også det automatisk. Vil tro han tjener en god del mer enn deg og da er det jo snakk om en del penger. Permisjonen blir lenger med 80% ja, men hadde jeg vært deg hadde jeg valgt 100%. Er jo ikke såå ille å begynne å jobbe noen helger når baby er 8-9 måneder. Eventuelt så kan du få ulønnet permisjon noen måneder da.
Anonym bruker Skrevet 11. oktober 2016 #4 Skrevet 11. oktober 2016 100% gir mer men i en kortere periode. Velg det, legg til side penger (lurt å starte allerede mens du går gravid) og så supplerer du med ulønnet perm. Anonymous poster hash: f0107...755
Anonym bruker Skrevet 11. oktober 2016 #5 Skrevet 11. oktober 2016 100% gir totalt mest penger. Om en da sparer, kan du forlenge permisjonen med ulønnet permisjon og bruke de oppsparte pengene!vet om flere om velger 80% fordi de synes det er lettere.. så det er jo opp til hver enkelt og hvilket forhold du evt har til økonomi og dparing! Jeg velger 100%! Anonymous poster hash: 904a9...64f
Anonym bruker Skrevet 11. oktober 2016 #6 Skrevet 11. oktober 2016 Jeg er student, han er i fast jobb. (Jeg har ikke lenger lån og stipend fra lånekassen). Jeg jobber 3.hver helg fast. Hva lønner det seg for oss å velge? Klarer ikke navigerer meg/forstå nav sine sider. Noen som kan hjelpe? TUSEN TAKK på forhånd!!! Anonymous poster hash: d42fc...9f2 Om du kun jobber 3. hver helg har du nok ikke rett på foreldrepenger. Anonymous poster hash: 55b4f...22e
Anonym bruker Skrevet 11. oktober 2016 #7 Skrevet 11. oktober 2016 Vi velger 100%, med denne løsningen + at vi ikke tar ferie sammen neste år så er hun over 1 år når hun starter i bhg. Synes det er helt grei alder. (49 uker med 100% -3 uker før fødsel +4 uker ferie hver, det blir 54 uker.) Anonymous poster hash: 6db9a...333
Anonym bruker Skrevet 11. oktober 2016 #8 Skrevet 11. oktober 2016 Man får mer penger utbetalt totalt sett av å velge 100%. Første gang valgte jeg 100% fordi jeg hadde mulighet til å spare mange tusen hver måned. Jeg gikk hjemme i 13mnd. Andre gang valgte jeg 80% fordi jeg ikke hadde mulighet til å spare like mye. Jeg gikk hjemme i 13mnd da også. Fikk totalt mindre penger, men det var deilig å slippe å spare så heftig Anonymous poster hash: 78435...014
Anonym bruker Skrevet 11. oktober 2016 #9 Skrevet 11. oktober 2016 Ut fra det lille du skriver tror jeg ikke du får foreldrene neger i permisjonen men engangsstønad og støtte fra lånekassa. Faren derimot får sansynlig vis foreldrepenger for den perioden han er hjemme. Da vil det sansynlig vis lønne seg å velge 100% dekning. Anonymous poster hash: a0f74...9a1
Anonym bruker Skrevet 11. oktober 2016 #10 Skrevet 11. oktober 2016 Ut fra det lille du skriver tror jeg ikke du får foreldrene neger i permisjonen men engangsstønad og støtte fra lånekassa. Faren derimot får sansynlig vis foreldrepenger for den perioden han er hjemme. Da vil det sansynlig vis lønne seg å velge 100% dekning. Anonymous poster hash: a0f74...9a1 Om mor ikke har rett på foreldrepenger får ikke far fedrekvoten Anonymous poster hash: 55b4f...22e
Anonym bruker Skrevet 11. oktober 2016 #11 Skrevet 11. oktober 2016 100% gir totalt mest penger. Om en da sparer, kan du forlenge permisjonen med ulønnet permisjon og bruke de oppsparte pengene!vet om flere om velger 80% fordi de synes det er lettere.. så det er jo opp til hver enkelt og hvilket forhold du evt har til økonomi og dparing! Jeg velger 100%! Anonymous poster hash: 904a9...64f Husk at mad ulønnet permisjon mister du rettigheter på jobben som sykepenger og kanskje forsikringer. Anonymous poster hash: 93b79...604
Anonym bruker Skrevet 11. oktober 2016 #12 Skrevet 11. oktober 2016 Om mor ikke har rett på foreldrepenger får ikke far fedrekvoten Anonymous poster hash: 55b4f...22e Han kan ta ut hele fellesferien. Anonymous poster hash: a0f74...9a1
Anonym bruker Skrevet 11. oktober 2016 #13 Skrevet 11. oktober 2016 Han kan ta ut hele fellesferien. Anonymous poster hash: a0f74...9a1 Fellesdelen, ikke fellesferien Anonymous poster hash: a0f74...9a1
Anonym bruker Skrevet 11. oktober 2016 #14 Skrevet 11. oktober 2016 Husk at mad ulønnet permisjon mister du rettigheter på jobben som sykepenger og kanskje forsikringer. Anonymous poster hash: 93b79...604 Hi jobber så lite at hun sansynlig vis uansett ikke har opparbeidet seg rett til sykepenger. Anonymous poster hash: a0f74...9a1
Anonym bruker Skrevet 11. oktober 2016 #15 Skrevet 11. oktober 2016 Han kan ta ut hele fellesferien. Anonymous poster hash: a0f74...9a1 Ja, men da må hun jobbe minst 75% eller studere 100% Anonymous poster hash: 55b4f...22e
Anonym bruker Skrevet 11. oktober 2016 #16 Skrevet 11. oktober 2016 Men, du har vel ikke rett på foreldrepenger? Og da får jo ikke far det heller? Anonymous poster hash: 0ee5e...cae
Anonym bruker Skrevet 11. oktober 2016 #17 Skrevet 11. oktober 2016 Jeg jobber 3.hver helg pluss 2 dager i uken. Er ikke det nok til permisjon??? Hjelp. Klarer ikke jobbe mer tror jeg. Studerer 100% ved siden av og har ikke mer lån igjen:( HI Anonymous poster hash: d42fc...9f2
Anonym bruker Skrevet 11. oktober 2016 #18 Skrevet 11. oktober 2016 Jeg jobber 3.hver helg pluss 2 dager i uken. Er ikke det nok til permisjon??? Hjelp. Klarer ikke jobbe mer tror jeg. Studerer 100% ved siden av og har ikke mer lån igjen:( HI Anonymous poster hash: d42fc...9f2 Du har ikke skrevet noe om disse to dagene i uken tidligere. Anonymous poster hash: 55b4f...22e
Tough Shit Skrevet 11. oktober 2016 #19 Skrevet 11. oktober 2016 Du har ikke skrevet noe om disse to dagene i uken tidligere. Anonymous poster hash: 55b4f...22e Nei, det glemte jeg.
Anonym bruker Skrevet 11. oktober 2016 #20 Skrevet 11. oktober 2016 Er du på facebook anbefaler jeg deg å spørre på siden: NAV foreldrepenger. Der får man svar raskt og utifra regelverket fra Nav konsulenter. Anonymous poster hash: da4a9...11a
Mamma til 2 søte Skrevet 11. oktober 2016 #21 Skrevet 11. oktober 2016 Ville valgt 80%. Lengre permisjon og like rettigheter når du kommer ut i arbeidslivet igjen.
Anonym bruker Skrevet 11. oktober 2016 #22 Skrevet 11. oktober 2016 Det lønner seg stort sett med 100 % dekningsgrad og heller ulønnet perm. Bruk foreldrepengekalkulatoren til nav så ser du hva som lønner seg for dere. Anonymous poster hash: 40b7b...d20
Anbefalte innlegg
Opprett en konto eller logg inn for å kommentere
Du må være et medlem for å kunne skrive en kommentar
Opprett konto
Det er enkelt å melde seg inn for å starte en ny konto!
Start en kontoLogg inn
Har du allerede en konto? Logg inn her.
Logg inn nå