Anonym bruker Skrevet 1. august 2014 #1 Skrevet 1. august 2014 For å spe på foreldrepengene? Kan jeg f.eks ta ekstravakter på sykehjem selv om jeg jobber et helt annet sted til vanlig? Anonymous poster hash: 32095...5d9
Lille krøll Skrevet 1. august 2014 #2 Skrevet 1. august 2014 Om hovedarbeidsgiveren tillater det så. Må ha skriftlig godkjenning.
Anonym bruker Skrevet 1. august 2014 #3 Skrevet 1. august 2014 Hva om man bare har deltidsstilling? Anonymous poster hash: 32095...5d9
Anonym bruker Skrevet 1. august 2014 #4 Skrevet 1. august 2014 Nei, i utgangspunktet er ikke det lov. Du har fått permisjon fra din arbeidsgiver for å ta deg av barn. Da kan du ikke bruke tiden på å jobbe et annet sted. Gjør du det uten godkjenning er det oppsigelsesgrunn, men i de fleste tilfeller tror jeg ikke arbeidsgiver ville bry seg. I forhold til NAV har du heller ikke rett på foreldrepenger for den perioden du jobber. Om du har en 20% stilling skal du bare ha 80% av foreldrepengene utbetalt. Staten lønner deg for å passe barn, ikke for å jobbe. Anonymous poster hash: bf0db...4e3
Anonym bruker Skrevet 1. august 2014 #6 Skrevet 1. august 2014 https://lovdata.no/dokument/NL/lov/1997-02-28-19/KAPITTEL_6-1-2#§14-9 Anonymous poster hash: bf0db...4e3
Anonym bruker Skrevet 1. august 2014 #7 Skrevet 1. august 2014 Du kan ikke jobbe for å "spe på" foreldrepengene. dersom du tar inntektsgivende arbeid, må du samtidig gradere uttaket av froeldrepenger. Summen av permisjon og jobb kan ikke overstige 100% Anonymous poster hash: 357a5...8fd
beibilykke Skrevet 1. august 2014 #8 Skrevet 1. august 2014 signerer siste anonym her. i mitt tilfelle har jeg permisjon 60% og jobb 40% .dette er med på at jeg får utvidet permisjonen min med ca 4 mnd!
Anbefalte innlegg
Opprett en konto eller logg inn for å kommentere
Du må være et medlem for å kunne skrive en kommentar
Opprett konto
Det er enkelt å melde seg inn for å starte en ny konto!
Start en kontoLogg inn
Har du allerede en konto? Logg inn her.
Logg inn nå