Hvis man tjener 440 000...

[Anonym bruker]

I året, brutto, hva vil månedslønna bli da, brutto selvsagt? Ble litt forvirret av mine egne regnestykker her..

 

Anonymous poster hash: 27bda...171

[skjotta]

rundt 24 000? det kommer jo selvfølgelig an på skattetrekk, fagforbundstrekk, pensjonstrekk osv, men tror jeg har rundt 24 000 utbetalt.

[Anonym bruker]

Det kommer litt an på hva som er spesifisert i kontrakten din. Noen deler på tolv, andre på 11. Der jeg jobber deles den på tolv og blir da 36 666,6667.

Anonymous poster hash: 8df3b...48f

[Anonym bruker]

Del på 12, så har du månedslønna.

 

Anonymous poster hash: 7757d...326

[Anonym bruker]

Takk for svar dere!

 

Hvorfor deler noen den på 11? *grønn*

 

Anonymous poster hash: 27bda...171

[Anonym bruker]

Takk for svar dere!

 

Hvorfor deler noen den på 11? *grønn*

 

Anonymous poster hash: 27bda...171

Det kommer an å hvordan de regner årslønna. Noen trekker i fra feriepengene og deler på 11, andre deler på 12.

 

Anonymous poster hash: 8df3b...48f

[Anonym bruker]

Det bør stå i kontrakta om lønna er med eller uten feriepenger.

Anonymous poster hash: 8df3b...48f

[Anonym bruker]

Takk for tips, det gjør det nemlig ikke...

 

Et annet spørsmål;

 

Dette er en stilling på et sykehus. Jeg har nettopp fått tilbudet om jobb og lønna er satt ut fra sykepleier med videreutdanning og maks ansiennitet. I følge HR-avdelingen altså.

 

Men stillingen er ikke som sykepleier, men noe annet som ikke har en egen lønnsstige (?)... Jeg så på nyhetene i kveld at sykepleierne nå får lønnsøkning. Men det gjelder vel ikke meg da?

 

Kan jeg be om å få det før jeg signerer kontrakten mener dere?

 

Vil for all del ikke være frekk!

 

Anonymous poster hash: 27bda...171

[mamma_til_gutt]

Takk for tips, det gjør det nemlig ikke...

 

Et annet spørsmål;

 

Dette er en stilling på et sykehus. Jeg har nettopp fått tilbudet om jobb og lønna er satt ut fra sykepleier med videreutdanning og maks ansiennitet. I følge HR-avdelingen altså.

 

Men stillingen er ikke som sykepleier, men noe annet som ikke har en egen lønnsstige (?)... Jeg så på nyhetene i kveld at sykepleierne nå får lønnsøkning. Men det gjelder vel ikke meg da?

 

Kan jeg be om å få det før jeg signerer kontrakten mener dere?

 

Vil for all del ikke være frekk!

 

Anonymous poster hash: 27bda...171

Jeg ville spurt hvordan lønnsforhandlingene påvirker deg. Om de sier at det ikke gjelder deg, ville jeg spurt hvilken stige det er ment at du skal følge.

[Anonym bruker]

 

Takk for tips, det gjør det nemlig ikke...

Et annet spørsmål;

Dette er en stilling på et sykehus. Jeg har nettopp fått tilbudet om jobb og lønna er satt ut fra sykepleier med videreutdanning og maks ansiennitet. I følge HR-avdelingen altså.

Men stillingen er ikke som sykepleier, men noe annet som ikke har en egen lønnsstige (?)... Jeg så på nyhetene i kveld at sykepleierne nå får lønnsøkning. Men det gjelder vel ikke meg da?

Kan jeg be om å få det før jeg signerer kontrakten mener dere?

Vil for all del ikke være frekk!Anonymous poster hash: 27bda...171

Jeg ville spurt hvordan lønnsforhandlingene påvirker deg. Om de sier at det ikke gjelder deg, ville jeg spurt hvilken stige det er ment at du skal følge.

Det er det som er...at som sykepleier får man jo ikke mer enn 10 års ansiennitet, så jeg har ikke lengre noen stige å se frem til

 

Anonymous poster hash: 27bda...171

[mamma_til_gutt]

 

 

Takk for tips, det gjør det nemlig ikke...

Et annet spørsmål;

Dette er en stilling på et sykehus. Jeg har nettopp fått tilbudet om jobb og lønna er satt ut fra sykepleier med videreutdanning og maks ansiennitet. I følge HR-avdelingen altså.

Men stillingen er ikke som sykepleier, men noe annet som ikke har en egen lønnsstige (?)... Jeg så på nyhetene i kveld at sykepleierne nå får lønnsøkning. Men det gjelder vel ikke meg da?

Kan jeg be om å få det før jeg signerer kontrakten mener dere?

Vil for all del ikke være frekk!Anonymous poster hash: 27bda...171

Jeg ville spurt hvordan lønnsforhandlingene påvirker deg. Om de sier at det ikke gjelder deg, ville jeg spurt hvilken stige det er ment at du skal følge.

Det er det som er...at som sykepleier får man jo ikke mer enn 10 års ansiennitet, så jeg har ikke lengre noen stige å se frem til

 

Anonymous poster hash: 27bda...171

Åja, det kjenner jeg ikke til. Uansett er det helt legitimt å spørre om dette!

[Anonym bruker]

Da skal du dele på 12.

 

Selv om du ikke følger en "stige" vil du jo ha en årlig lønnsvekst på lik linje med alle andre. Jeg ville spurt om det er meningen at du skal følge den stigen de har tilbudet deg lønn etter nå, også etter lønnsforhandlinger.

Anonymous poster hash: d853c...64d

[Anonym bruker]

Tusen takk for alle svar! Jeg har snakket med dem nå, og fått klarhet i alt

 

Anonymous poster hash: 27bda...171