Anonym bruker Skrevet 18. februar 2014 #1 Skrevet 18. februar 2014 Kan jeg ta ut noen måneder permisjon først, deretter at mannen tar ut noen måneder og deretter tar jeg ut resterende? Er det opp til arbeidsgiver å bestemme dette i forhold til ansettelse av vikarer og den biten? Orker ikke utdype hvorfor vi vil dele det opp slik, blir litt for komplisert. Anonymous poster hash: 776c8...f19
Anonym bruker Skrevet 18. februar 2014 #2 Skrevet 18. februar 2014 Vi Gjør det på den måten, tror det skal litt til for at arbeidsgiver er vanskelig på det. Det er et eget skjema fra nav om utsettelse av foreldrepenger. Hos våre artiklerdsgivere var det ihvertfall ingen problem:) Anonymous poster hash: 174b2...cd8
Anbefalte innlegg
Opprett en konto eller logg inn for å kommentere
Du må være et medlem for å kunne skrive en kommentar
Opprett konto
Det er enkelt å melde seg inn for å starte en ny konto!
Start en kontoLogg inn
Har du allerede en konto? Logg inn her.
Logg inn nå