Ang permisjon! Nav folk her?

[Anonym bruker]

Dette er saken. Sønnen min er 8 mnd og jeg er gravid igjen. Ville ha to tette. Permisjonen var ferdig i januar og jeg har tatt ulønnet permisjon fram til 1 april. Den jobben jeg evnt må tilbake til, var jeg sykemeld(svangerskapspenger) fra fra uke 18 sist pga ikke kunne tilrettelegge. Så kommer ikke til å jobbe noe der. Men hva med permisjonspenger? Har jo ikke da noe inntekt., kan jeg bli sykemld på grunnlag av lønn 6av de siste 10 mnd??

 

Anonym poster: 5246761c9ead2e0a9b95ec7085520986

[Anonym bruker]

Vanskelig å svare på om du kan bli sykemeldt når vi ikke vet om du er syk. Er du syk eller forventer du å bli syk? Planlegger du å spekulere i å bli "syk"??

 

Anonym poster: d726e02e424e2a0e3a23270db89630ee

[Anonym bruker]

ps. når du har hatt ulønnet permisjon så mister du noen rettigheter i folketrygden som du må opparbeide på nytt igjen

 

Anonym poster: d726e02e424e2a0e3a23270db89630ee

[Anonym bruker]

Som ulønnet i så mange mnd. tror jeg du mister visse rettigheter. Gå til legen og sykmeld deg fra dag en du er ferdig med lønnet perm.

 

Anonym poster: c5f348c924045b288fc905a91acb451f

[1+1=4 <3]

Jeg er ikke syk, men vet at jeg ikke kan gå tilbake til jobben min for det lar seg ikke gjøre når jeg er gravid. Så da blir det svangerskapspenger..

[Anonym bruker]

Jeg er ikke syk, men vet at jeg ikke kan gå tilbake til jobben min for det lar seg ikke gjøre når jeg er gravid. Så da blir det svangerskapspenger..

 

Du må sjekke opp om du mister rettigheten til det også etter ulønnet permisjon

 

Anonym poster: d726e02e424e2a0e3a23270db89630ee