Er det lov å studere når man er i permisjon?

[Anonym bruker]

Får baby i mars/april, og har veldig lyst til å studere neste høst, er da en deltidsstudie som er samlingsbasert.

Har NAV noen regler for det? Har prøvd å søkt, men fant ikke noe.

 

Anonym poster: 1c0b83bec5a255f07528961a0d313bce

[Anonym bruker]

Nei! slutt og spør så mye om det her inne

 

Anonym poster: 0f08d404e55a570871a1f48aff2cd7ba

[Anonym bruker]

Jeg ville ringt nav og spurt hvordan reglene er. Jeg vil tro du hvertfall har lov til å gjøre det hvis du tar "fri" fra permisjonen de dagene du har undervisning. Men du bør jo også spørre arbeidsgiver om det er greit for dem i tilfelle.

 

Anonym poster: 541fdd3056a214eb56a873b663641f15

[Nyttårs barn]

Det er ikke noe problem..

[holahopp]

Ikke noe problem. Ringte de og spurte og det var ikke noe problem

[Anonym bruker]

Når jeg ringte, fikk jeg beskjed om at det ikke går. Da kan i alle fall ikke jeg få foreldrepenger utbetalt.

 

Anonym poster: dbe1a7b90392e5a735e0da0d43e42054

[Anonym bruker]

Jeg har også fått beskjed om at det ikke er lov.

 

Anonym poster: a165a6ddac12f90a9fb7d237e6bc6466

[Anonym bruker]

Du har ikke lov til å være i arbeid med pensjonsgivende inntekt mens du er i permisjon, men det er ingen som undersøker om du studerer eller driver med frivillig veldedighetsarbeid mens du er i permisjon.

 

Hilsen saksbehandler foreldrepenger.

 

Anonym poster: cd61c2688fa7f484cf65917924eaab3c

[Anonym bruker]

Jo, det kan du. Gjorde det i forrige permisjon (2010) og skal begynne på MBA til høsten når jeg er i permisjon, men du kan selvfølgelig ikke få lån&stipend.

 

Anonym poster: b01247719f47523168c285af91b7252a

[Anonym bruker]

Jeg tok et fag på 7,5 studiepoeng sist jeg var i permisjon, så det er lov. Hilsen ei som jobber i NAV.

 

Anonym poster: 42b4779400ebd42628cc5092e1684431

[Anonym bruker]

Det er lov og studere når man er i permisjon, det eneste som KAN slå ut, er om man får foreldrepenger, og det er såpass mye at man mister rett på lån/stipend fra lånekassen evt reduserer det man kan få maks.

 

ELlers kan man vlege og bli heltidsstudent, og da har mannen rett på og ta hele permisjonene. (minus de du må ta før fødsel..), med fødselspenger etter SIN lønn, mens du , om du ikke har jobbet, får rettigeter som en vanlig student Flere som har benyttet seg avd ette i forhold han er ferdig utdannet og i jobb, og hun er student, men har jobbet nok til og opparbeide seg rett til foreldrepenger. SÅ får de barn,- HAN tar permisjonen, hun blir student. SÅ taper de ikke enormt mye økonomisk på og få barn iallefall

 

Anonym poster: 6337fad09eb784ace8cc52362c4da562

[Anonym bruker]

Så vidt jeg vet trenger du bare å melde fra til NAV om at du skal studere og så går det som regel greit så lenge du også klarer å ta deg av barnet. De kan også godta at du jobber litt så lenge det ikke går ut over din mulighet til å passe barnet. De kan for eksempel si ok til en avisrute du kan ta mens du triller tur.

 

I forhold til arbeidsgiver blir det en annen diskusjon. Hvis du har fått permisjon for å passe barn har du ikke rett til å bruke tiden til å studere i steden. Da kan faktisk arbeidsgiver kreve at du jobber i steden, men de fleste arbeidsgivere ville nok likevell godtatt det i steden for å si deg opp.

 

Anonym poster: 8f4d090a244471a2f9522fb455a99385

[Anonym bruker]

Du kan studere så mye du vil, motta studielån og trenger ikke å melde fra om dette. Sjekket med nav senest en måned siden.

 

Anonym poster: 14fb79295d3351f06ccfccff785761ba