bolla12 Skrevet 13. november 2012 #1 Del Skrevet 13. november 2012 Hei hei. Håper noen kan hjelpe meg her. Jeg har ferie til overs, og skal ta disse i desember mellom røde dager, i tillegg til noen dager permisjon uten lønn (for å forlenge permisjonen litt). Hvordan er det da med lønn? Får man da full lønn for de dagene man har ferie? Sjefen mente lønna ble den samme som de andre mnd, minus de dagene med permisjon uten lønn. Stemmer dette? Har til vanlig fast lønn. Trodde jeg fikk vanlig lønn de dagene man hadde ferie jeg, og ikkje 80%. Noen som vet? Muligens litt dårlig forklart. Lenke til kommentar Del på andre sider Flere delingsvalg…
Anonym bruker Skrevet 13. november 2012 #2 Del Skrevet 13. november 2012 Feriepengene dine fikk du i juni Anonym poster: 91797044b73398905f68b42d3bbbbd1b Lenke til kommentar Del på andre sider Flere delingsvalg…
bolla12 Skrevet 13. november 2012 Forfatter #3 Del Skrevet 13. november 2012 Ja, men tenker på de røde dagene. Er jo på en måte tilbake i jobb i en periode som tilsammen blir nesten tre uker. Ville trodd det ble litt endringer i utbetalingen da. Jaja, får se hva jeg ender opp med. Lenke til kommentar Del på andre sider Flere delingsvalg…
Anonym bruker Skrevet 14. november 2012 #4 Del Skrevet 14. november 2012 Ja, men tenker på de røde dagene. Er jo på en måte tilbake i jobb i en periode som tilsammen blir nesten tre uker. Ville trodd det ble litt endringer i utbetalingen da. Jaja, får se hva jeg ender opp med. Du er ikke tilbake i jobb om du tar ut enkeltdager som ferie og nei du får ikke betalt for rød dagene. De går enten som permisjon eller ubetalt fri. Anonym poster: 91797044b73398905f68b42d3bbbbd1b Lenke til kommentar Del på andre sider Flere delingsvalg…
bolla12 Skrevet 18. november 2012 Forfatter #5 Del Skrevet 18. november 2012 Ok. Greit å få det oppklart :-) Lenke til kommentar Del på andre sider Flere delingsvalg…
Viiii Skrevet 20. november 2012 #6 Del Skrevet 20. november 2012 Jeg mener at jeg fikk 100% lønn når jeg tok 14 dager ferie rundt jul, med førstemann. Da hadde jeg kun 80 % lønn til vanlig. Det er 4 år siden, men husker at lønn gjorde noe feil, så det ble korrigert senere. Vet ikke om du forholder deg til nav eller til arbeidsgiver når det gjelder fødselspenger. Lenke til kommentar Del på andre sider Flere delingsvalg…
bolla12 Skrevet 21. november 2012 Forfatter #7 Del Skrevet 21. november 2012 Jeg forholdet meg til arbeidsgiver. Dersom det ikke blir noe utbetalt i desember så har jeg nok bomma litt. Da blir det ikke mye ribbe på middagsbordet :-) Lenke til kommentar Del på andre sider Flere delingsvalg…
Viiii Skrevet 21. november 2012 #8 Del Skrevet 21. november 2012 Det er kanskje mitt hode som tenker komplisert. Forutsatt fastlønn: Da får du utbetalt fastlønn i juni, når du da tar ut ferie i f.eks august, får du ordinær månedslønn. Det må da vel bli det samme om du er i permisjon, men er "tilbake i jobb" i 3 uker, for da å ta ut ferie...??? Lenke til kommentar Del på andre sider Flere delingsvalg…
Viiii Skrevet 21. november 2012 #9 Del Skrevet 21. november 2012 Jeg ble heller ikke sist gang trukket for feriedager jeg tok ut i desember....Fikk da som andre måneder 100% utbetalt. Vi hadde da 47 uker permisjon og ikke 57 uker.... Lenke til kommentar Del på andre sider Flere delingsvalg…
bolla12 Skrevet 22. november 2012 Forfatter #10 Del Skrevet 22. november 2012 Vi får håpe du har rett. Litt kjedelig å gå en mnd uten lønn. For det er jo faktisk sånn at du faktisk får feriedagene utbetalt i lønn dersom man f.eks. skifter jobb og ikke har mulighet til å ta ut ferie. Mulig jeg roter litt her. Men håper ihvertfall at noe blir utbetalt. Får vente og se om en mnd. Kan bli julaften to ganger på en mnd da :-) Takk for tilbakemelding :-) Lenke til kommentar Del på andre sider Flere delingsvalg…
Anbefalte innlegg
Opprett en konto eller logg inn for å kommentere
Du må være et medlem for å kunne skrive en kommentar
Opprett konto
Det er enkelt å melde seg inn for å starte en ny konto!
Start en kontoLogg inn
Har du allerede en konto? Logg inn her.
Logg inn nå