Bør jeg si noe?

[Anonym bruker]

Det har vært et rent mareritt med min arbeidsgiver etter at jeg ble gravid. Graviditeten var ikke velkommen og arbeidsgiver har gjort mange stygge ting som gjør at saken min nå er på bordet hos arbeidstilsynet.

For kort tid siden fikk jeg melding av en venninne jeg ikke har snakket med på en stund, hun skal begynne i samme firma. Riktignok i en annen avdeling med en annen sjef.

Vingler veldig frem og tilbake om jeg bør fortelle henne noe som helst. Hun fortalte meg om at hun ble behandlet dårlig der hun jobbet før. Tenker at hun kanskje vil høre en helt annen historie når hun begynner og jeg ikke får en mulighet da å komme med min historie. Men vil heller ikke ødelegge den gleden hun har med å begynne for en ny arbeidsgiver.

Hun har riktignok to barn og blir trolig ikke gravid i dette firmaet.

Hva ville dere andre ha gjort og sagt?

[Gjest Lykke Fryd ♥]

Om problemene med sjefen din kun er i forbindelse med graviditet og venninna di uansett vil få en annen sjef så tror jeg ikke jeg ville sagt noe om det

[Anonym bruker]

Ville ikke sagt noe

[Anonym bruker]

I tilfelle hun kommer til å nevne for flere at hun kjenner deg som også jobber der, så ville jeg nok ha sagt noe om en uenighet, men ikke gått i detaljer eller svertet sjefen.