Anonym bruker Skrevet 29. september 2011 #1 Skrevet 29. september 2011 Når man er ferdig med sine "opprinnelige" mammapermisjonsuker (36 uker i mitt tilfelle), kan man da få ulønnet permisjon i f.eks. to dager i uken mens far har sin del av den lønnede permisjonen tre dager i uken i samme periode? Har man rett på det hvis man søker?
Anonym bruker Skrevet 29. september 2011 #2 Skrevet 29. september 2011 I utgangspunktet, ja, så lenge du søker FØR din permisjon er over.
Anonym bruker Skrevet 29. september 2011 #3 Skrevet 29. september 2011 Den retten man har til å forlenge foreldrepermisjonen sin med ulønnet permisjon gjelder ikke slik at man kan ta denne som delvis jobb og delvis permisjon. Her må du derfor over på et annet regelverk, og søke om redusert arbeidstid, iht arbeidsmiljøloven § 10-2 (4), som sier at arbeidstaker "som av helsemessige, sosiale eller andre vektige velferdsgrunner har behov for det, har rett til å få redusert sin arbeidstid dersom arbeidstidsreduksjonen kan gjennomføres uten vesentlig ulempe for virksomheten." Foreldre med barn under 12 år regnes for å ha behov for det, så da blir det et spørsmål om en slik ordning gjøres uten vesentlig ulempe for jobben. Man står ganske sterkt som arbeidstaker, men det finnes tilfeller hvor arbeidsgiver kan nekte deg en slik ordning. Her må du derfor søke arbeidsgiver om redusert arbeidstid pga omsorg for lite barn.
Anonym bruker Skrevet 29. september 2011 #4 Skrevet 29. september 2011 Takk for svar! Må undersøke mer om dette skjønner jeg... :-)
Anbefalte innlegg
Opprett en konto eller logg inn for å kommentere
Du må være et medlem for å kunne skrive en kommentar
Opprett konto
Det er enkelt å melde seg inn for å starte en ny konto!
Start en kontoLogg inn
Har du allerede en konto? Logg inn her.
Logg inn nå