Anonym bruker Skrevet 14. februar 2011 #1 Del Skrevet 14. februar 2011 Hvor mye har mor og hvor mye har far?Om far skal ta mer enn de fastsatte ukene,er det da ulønnet? Lenke til kommentar Del på andre sider Flere delingsvalg…
Anonym bruker Skrevet 14. februar 2011 #2 Del Skrevet 14. februar 2011 Totalt 46 eller 56 uker. Av disse skal far ha minst 10 uker(12 hvis barnet blir født etter 1. juli 2011.) Mor skal ha minst 3 uker før fødsel, og 6 uker etter. Resten av ukene fordeles som en vil. Om far velger å ta fler enn de 10 "obligatoriske" ukene får han selvsagt også betalt. Lenke til kommentar Del på andre sider Flere delingsvalg…
Anonym bruker Skrevet 14. februar 2011 #3 Del Skrevet 14. februar 2011 Mor har 6 uker og far har 10 uker som er øremerket. Resten av de 46 eller 56 ukene kan man fordele så man vil Lenke til kommentar Del på andre sider Flere delingsvalg…
Anonym bruker Skrevet 14. februar 2011 #4 Del Skrevet 14. februar 2011 rettelse: mor har 9 uker (tastet feil) Lenke til kommentar Del på andre sider Flere delingsvalg…
Anonym bruker Skrevet 14. februar 2011 #5 Del Skrevet 14. februar 2011 Vær obs på at dersom far skal ha permisjon utover fedrekvoten - altså fra den fellese delen - stilles det krav til mors aktivitet og mor MÅ ut i minst 75% jobb eller fulltidsstudier.. Når far har fedrekvoten stilles det ingen krav til mor.... Far får foreldrepenger ut fra sin lønn (dog begrenset oppad av 6G) i den dekningsgrad dere har valgt (80 eller 100%).. Lenke til kommentar Del på andre sider Flere delingsvalg…
Anonym bruker Skrevet 14. februar 2011 #6 Del Skrevet 14. februar 2011 Men det du nevner over er hvis du kun tar 80% lønn. Skal du ta 100% lønn er det 46 uker, der 10 uker er forbeholdt far. Det anbefales og ta 100% lønn og ta 10 uker uten lønn, det sparer du ca 10000kr på. Lenke til kommentar Del på andre sider Flere delingsvalg…
Anonym bruker Skrevet 14. februar 2011 #7 Del Skrevet 14. februar 2011 Ja, men man skal også ha i bakhodet at man mister en del rettigheter ved ulønnet permisjon - man må bl. a opparbeide seg ny rett til sykepenger og egenmeldinger, og blir man syk mens man er i ulønnet permisjon/før man har jobbet i 4 uker får man ingenting... Lenke til kommentar Del på andre sider Flere delingsvalg…
Anbefalte innlegg
Opprett en konto eller logg inn for å kommentere
Du må være et medlem for å kunne skrive en kommentar
Opprett konto
Det er enkelt å melde seg inn for å starte en ny konto!
Start en kontoLogg inn
Har du allerede en konto? Logg inn her.
Logg inn nå