Er dette lov? ang jobbing i perm.tden

[Mrs. Kaizer]

Faren skal starte sin 10 ukers lange permisjon nå på mandag, men han har planer om å jobbe litt innimellom. Han driver eget firma og har ikke tenkt å ta ut lønn til seg selv så lenge han får permisjonspenger. Kan han gjøre dette med god samvittighet eller? Vi mener så lenge han ikke tar ut lønn til seg selv, så kan det vel ikke kalles svindel. Og det er vel ingen som kan finne ut at han har jobbet mens han har permisjon, da må de ta han på fersken..

[mamma og my]

Kan han ikke få til en ordning med tidskonto, da?

[Odine!]

Hvis dere spør NAV om dette, så svarer de neppe ja til det.

 

Men hva med å ha permisjon i 4 dager i uka, og strekke fars permisjon litt lenger?(Tidskonto)

[ellen-propellen]

Jeg sjekket dette med NAV for ett par uker siden,og svaret er som følger:

Man kan jobbe i permisjonstiden,men man må ta ut lønn isteden for foreldrepenger for timene man jobber.

NAV anbefaler derfor at man heller endrer til tidskonto,det vil man selv ha mest igjen for:-)

[___]

I utgangspunktet kan han ikke det, men Snakk med NAV så finner dere en god løsning. Jeg var selvstendig næringsdrivende selv og avtalte med NAV at jeg fikk lov til å gjøre de tingene som måtte til for å holde bedriften i gang mens jeg hadde permisjon. Jeg fikk for eksempel lov til å utbetale lønn, ta telefoner som kom hjem, svare på krisespørsmål osv.

Senere i permisjonstiden gikk jeg over til at jeg fikk 80% foreldrepenger og jobbet 20%. Da brydde ikke NAV seg om nøyaktig hvor mye jeg jobbet. Det som er lurt er å prate med dem, eller gjerne kommunisere på mail for å ha dokumentasjon på hva som varavtalt.