Dersom man får tilbud om jobb

[Anonym bruker]

Dersom man får tilbud om jobb man har søkt på.

Jobben var utlyst med ltr 50-60, og man får tilbudt ltr 55.

Har man da mulighet til å "forhandle" om høyere enn det som blir tilbudt, eller er det absolutt?

Dersom man kan forhandle, hvordan gjør man det?

[Anonym bruker]

Det var jammen meg bra lønn det!men enig med deg...hvis man kan forhandle hvorfor ikke?Men jeg vet ingenting om forhandling jeg...

Hva slags stilling er det?adiministrasjon i kommunen?

[Anonym bruker]

Dette er et "fiktivt" eksempel. 50-60 i eksemplet er bare for å få runde tall

Grunnen til at jeg lurer, er fordi jeg har søkt en stilling, og jeg vet jeg kommer til å bli innstilt.

Vet også at jeg kommer til å få et tilbud med et ltr. et sted mellom det den ble utlyst med.

Stillingen må bare opp i tilsetningsnemda før det blir offisielt.

 

Jeg syn egentlig ikke 50 - 60 er så mye.

Det er ikke mer enn 387 500 - 463 000 i års lønn

 

HI

[Anonym bruker]

Meeeeeeeen ltrn 60 er jo mye mer enn dette! jeg jobber i kommunen som konsulent og jeg har ltr 47 som er 420.000....Dvs i kommunen betyr ltr 60 mer enn 460.000...

 

[Anonym bruker]

I staten så er det det ja...

[Anonym bruker]

Jeg syns det er ok jeg. Jeg er jo kjempeglad jeg har kommet meg til intervju på en jobb som førstekonsulent og der er jo lønnstrinnene fra 40-50 bare... Men allikevel 200 søkere gitt.

 

Dette er rådgiverstilling kanskje?

[Anonym bruker]

Som sakt ltr 50-60 et eksempel, ikke det den faktisk er utlyst med.

Som jeg kan si for nysgjerrige skjeler, at er høyere siden det er snakk om er seniorrådgiver-stilling.

 

(Luksus)-"problemet" mitt er at jeg mer eller mindre alltid har fått jobb hevet etter meg.

 

Har derfor ikke søkt ordentlig tidligere.

 

Spørsmålet mitt er, vil det være frekt å forhandle om høyere lønn enn de tilbyr når tilbudet kommer.

 

Og som jeg skrev i toppinnlegget, jeg vet jeg kommer til å bli innstilt.

 

HI

[Anonym bruker]

Og forresten det er statlig, så de ltr rammene jeg skrev stemmer

[Anonym bruker]

har du faglig kompetanse og erfaring?

 

Det er litt skummelt med folk som bare "vet" at de får jobben!!!!!!!!!

Får du jobben av venner/nettverk?

 

jeg er ganske sikker på at hvis jobbene skulle fordeles etter kompetanse ville ikke Nsb og andre etatter etc.ha vært fulle av inkompetenete....

 

 

[Babyluren]

Så klart du kan forhandle, men du må også være klar over at de da kan si nei og at de da kan gå videre til den som er innstilt som nr. to siden du avslår deres tilbud.

Om det er frekt eller ikke kommer litt an på situasjonen så er litt vanskelig å uttale seg om.

 

: )

 

 

Lykke til.

[Anonym bruker]

Jeg vet jeg blir innstilt fordi jeg ringte hun som skal skrive innstillingen og spurte.

De sa også under intervjuet ta vi kunne ring og spørre etter en bestemt dato.

Dette gjaldt ikke bare meg, men også alle andre som var inne til intervju.

Ikke noe skummelt med det.

Og ja, jeg har både faglig kompetanse og erfaring.

 

HI

[Anonym bruker]

Jeg misunner deg det uansett:)

 

Ja, du kan forhandle. Men om de sier nei, sier du da nei til jobben?

 

Vet at noen statlige organisasjoner jeg har arbeidet i så forhandlet de ofte på lønnstrinnene ved ansettelse, men skulle mer til å komme over på et lønnstrinn som krevde en annen stillingsbetegnelse enn bare mellom lønnstrinn innen samme stillingsbetegnelse. Om du skjønner hva jeg mener. Orda er ikke min venn i dag.

[Anonym bruker]

Dersom du vil ha stillingen uansett kan du takke ja men samtidig sette frem ønske om høyere årslønn. Jeg gjorde det, og viste til at jeg i den foregående jobben hadde et høyere lønnstrinn en tilbudet jeg fikk i den nye jobben. Jeg fikk heldigvis det jeg ba om. Det skal sies at jeg ikke satte frem lønnskrav før det var klart at jeg var innstilt som nr 1.

[Anonym bruker]

Jeg skjønte godt hva du mener 20:00

 

Ja, jeg kommer til å ta stillingen uansett.

For min del er det drømmejobben.

Jeg søkte først og fremst på jobben, ikke lønnen.

Jeg kommer ikke til å spørre om noe som vil endre stillingsbetegnelsen.

 

Tusen takk

 

HI

 

 

[Anonym bruker]

Jeg har akkurat blitt tilbudt ny jobb, og fikk tilbud om lavere lønn enn jeg ønsket.

Jeg viste til hva jeg hadde i lønn nå, og sa at jeg selvsagt ikke ønsket å gå ned i lønn selv om jeg virkelig ønsket meg jobben.

Hvis jeg da hadde fått beskjed om at tilbudet var absolutt, hadde jeg nok sagt at jeg måtte tenke på det, og regne på det sammen med min samboer, da jeg som sagt ønsket meg jobben, men det er tross alt lønna som betaler regningene og de forpliktelsene man ellers har.

Jeg har også ekstra kompetanse som jeg vet de ønsket seg, men som ikke var et krav til stillingen...

 

Jeg fikk den lønna jeg ba om.

 

[Anonym bruker]

Og forresten, dette var også i det offentlige.

20.12