Anonym bruker Skrevet 11. april 2010 #7 Skrevet 11. april 2010 Trenger litt hjelp, er helt ny i dette. La oss si det er en arb.konflikt. Det kalles inn til møte og jeg blir innkalt som tillitsvalgt. Hva er min oppgave i forhold til konflikten? Blir glad for flere svar
Anonym bruker Skrevet 11. april 2010 #9 Skrevet 11. april 2010 Hovedoppgaven din er vel å bistå arbeidstaker og se til at alt går riktig for seg i forhold til regelverket. Hvis du føler deg usikker på situasjonen anbefaler jeg deg å ta kontakt med hovedtillitsvalgt, evt fagforeningen din for veiledning og råd. Hvis du er helt ny som tillitsvalgt er det også evt mulig det er bedre at hovedtillitsvalgt, evt en mer erfaren tillitsvalgt, går inn i situasjonen istedet.
Anbefalte innlegg
Opprett en konto eller logg inn for å kommentere
Du må være et medlem for å kunne skrive en kommentar
Opprett konto
Det er enkelt å melde seg inn for å starte en ny konto!
Start en kontoLogg inn
Har du allerede en konto? Logg inn her.
Logg inn nå