Anonym bruker Skrevet 27. desember 2009 #1 Skrevet 27. desember 2009 Vurderer å prøve på nr 2 men har ikke jobb for tiden.... Tenkte å jobbe litt som vikar, men hva opptjener jeg da av permisjonsrettigheter?? Jeg blir nok sykemld. veldig tidlig i svangerskapet pga bekken problemer. Hadde kraftig bekkenløsning med nr 1.. Noen som har erfaring med dette eller vet hva som gjelder i en slik situasjon??
Anonym bruker Skrevet 27. desember 2009 #2 Skrevet 27. desember 2009 Ja, man tjener opp til permisjon og foreldrepenger når man jobber som vikar. Det å bli sykmeldt er derimot ikke like greit, da det er egne regel for vikarer.
Anonym bruker Skrevet 27. desember 2009 #3 Skrevet 27. desember 2009 Ja, det får du. Jeg er lærer, og her er ikke fast jobb i sikte. Jeg jobber som vikar, og får foreldrepenger. Om inntekten er ustabil, regner de ut fra de beste 6 av de siste 10 mnd før fødsel. Les mer på nav sine nettsider.
Anonym bruker Skrevet 27. desember 2009 #4 Skrevet 27. desember 2009 Takk for svar:) Tenker mye på dette med sykemld:( Kan ikke miste rett på permisjonspenger så er redd for at vi må vente til jeg har fast jobb men det kan jo ta sin tid:(
Anonym bruker Skrevet 27. desember 2009 #5 Skrevet 27. desember 2009 Tror du må ha jobbet i 3 mnd for å kunne bli sykemld som vikar.. Jeg jobbet som vikar, ble sykemld ganske tidlig i sv skapet men jeg fikk permisjonspenger. det ordner seg nok
Anonym bruker Skrevet 27. desember 2009 #7 Skrevet 27. desember 2009 Men må man jobbe som vikar samme plass for å få rett på sykepenger eller kan man ha jobbet med strø oppdrag i 2 mnd? Mange spm her:p
Anonym bruker Skrevet 27. desember 2009 #8 Skrevet 27. desember 2009 som vikar har du rett på foreldrepenger. de regnes ut som vanlig, ut fra 6 av di siste 10 mnd.. når det gjelder sykepenger må du har vært i jobben i 4 uker før du har krav på sykepenger. ifh til hvor mye sykepenger du har rett på vil de regne ut ett snitt her også.de kan regne ut ett helt år tilbake. d du skal være obs på er at dersom du er borte fra arbeidsplassen i to uker pga av feks ferie, begynner opptjeningsperioden på fire uker for sykepenger på nytt igjen. disse fire ukene har du ingen rettigheter. du må jobbe to mnd for å kunne bruke egenmelding, en mnd for å bruke egenmelding pga sykt barn. samme regelen her dersom du er borte over 14 dager.. så du må passe på litt og snakk med nav, les litt slik at du holder tungen rett i munnen
Anonym bruker Skrevet 27. desember 2009 #9 Skrevet 27. desember 2009 Takk for fine svar:) Nå er jeg litt klokere og roligere;) Vi ønsker oss veldig 1 til så da er det bare å komme meg ut i jobb fra januar av så kan jeg kanskje slutte med pillen i juni:) Da har jeg forhåpentlig jobbet sammenhengende om jeg blir gravid:)
Anonym bruker Skrevet 27. desember 2009 #10 Skrevet 27. desember 2009 For å få videre sykepenger som vikar må vikariatet være ment å skulle vare lengere enn 6 mnd. Om ikke stopper sykepengene når vikariatet går ut.
Anonym bruker Skrevet 27. desember 2009 #11 Skrevet 27. desember 2009 Og det er kun arbeidsledige som kan bruke de 6 BESTE av de 10 siste mnd. Ikke noen andre. Jeg også oppfordrer deg til å lese lovene. Se inne på www.lovdata.no og folketrygdeloven. Her var det mye feile svar.
Anonym bruker Skrevet 27. desember 2009 #12 Skrevet 27. desember 2009 Da jeg skulle ha nr 1 hadde jeg seks ulike vikariater og engasjementer. Trygdekontoret regnet gjennomsnittet av de seks beste (av 10) mnd.
Anbefalte innlegg
Opprett en konto eller logg inn for å kommentere
Du må være et medlem for å kunne skrive en kommentar
Opprett konto
Det er enkelt å melde seg inn for å starte en ny konto!
Start en kontoLogg inn
Har du allerede en konto? Logg inn her.
Logg inn nå