En del spm ang. rettigheter, regler og permisjon..

[nr 2 gull i magen-juli 12]

Hei.

Det er så mye jeg går og lurer på, som jeg ikke har funnet svar på. Håper noen kloke hoder her kan svare meg

 

1. Hvis man blir sykemeldt i graviditeten, kan man miste muligheten for permisjonspenger etc? (tenker på det at man må jobbe 6 av de siste 10 mnd..)

2. Når må jeg sende inn skjema til nav og arb.giver, og hva er det egentlig som må sendes inn?

3. Hvordan regner de ut pappa-penger når han har veldig skiftende inntekt?

4. Noen sier at du "taper" mye med å ta 12 mnd og 80% permisjon, hvordan har det seg?

5. Min ferie i 2010, kan jeg overføre de til 2011 og komme 5 uker senere tilbake i jobb?

6. Hvis jeg f. eks ønsker å forlenge pernisjonen (ulønnet) er det slik at jeg mister mulighet til sykedager for en periode?

 

Tror det var alt jeg har lurt på de siste 8 ukene.... HÅPER noen tar seg tid til å svare.

[Guttemamma75]

1.Nei,sykepenger gir opptjening til foreldrepenger på lik linje med jobbing, så foreldrepenger får du selv om du blir syk...

2. Søknad bør sendes til nav ca 3 mnd før starten av permisjonen og . du må sende med bekreftelse på termin.

3. Om pappaen skal ha fedrekvoten og har variabel inntekt vil det bli regnet et gjennomsnitt over siste 3/6/9 mnd før han tar ut sin permisjon

4. Man taper en del på å ta 80% lønn ja... Det utgjør ikke så kjempemye, men om pappaen har høy lønn kan det være verdt å undersøke.. Søk litt på nettet så finner du litt om det, har ikke ork til å lage noe eksempel nå..

5. De fleste arbeidsgivere tillater ikke at man overfører så mye ferie, men det er ingenting i veien for å ta ut det du kan av ferie i 2010 (man kan ta ut maks 4 uker og 1 dag mens man er i permisjon) og så overføre de resterende 4 dagene. Da utsetter du permisjonen med 4 uker og 1 dag slik at du kan komme senere tilbake i jobb. I tillegg kan du da ta ut ferie etter permisjonen i 2011 slik at du kan forlenge permisjonen enda mer...

6. Om du tar ulønnet permisjon må du opparbeide deg nye sykepengerettigheter når du begynner å jobbe. Du må jobbe i minst 4 uker for å kunne få sykepenger. Mens du er i ulønnet permisjon kan du bli sykemeldt men vil selvsagt ikke kunne få sykepenger.

Håper dette svarte på spørsmålene dine! Lykke til i svangerskapet!

[nr 2 gull i magen-juli 12]

tusen tusen takk. Dette hjalp virkelig!!!!!!