Fiolinen Skrevet 25. august 2009 #1 Skrevet 25. august 2009 Ska straks over i privat praksis, et lite konstor, to sekretærer (meg er den ene), og en sjef. Hva skjer om han skulle bli syk, vil vi da får lønn eller?
Herkules Skrevet 25. august 2009 #2 Skrevet 25. august 2009 Arbeidsgiver gjør jo stortsett hva han kan for at ansatte skal få lønn i tide, men er man ikke der så er man ikke der. Da er det jo fint om man har mulighet til å sette andre inn i hvordan man utbetaler lønnen, Selv havnet jeg på føden den dagen jeg skulle sende inn lønn for de ansatte. De måtte vente 2 dager på lønnen sin (fødte før permisjonen startet) Kan legge til at hos oss må lønnen regnes ut for hver ansatt hver måned, så det er jo ikke bare å trykke på utbetal
Fiolinen Skrevet 25. august 2009 Forfatter #3 Skrevet 25. august 2009 Jeg tenkte ikke på selve utbetalingen. Men om han skulle bli syk over en periode. Da vil jo kontorte bli stengt, det er ikke oppgaver for oss der, når ikke han er der. Og når vi ikk eer på jobb, men det ikke er vår feil, får vi lønn da?
Anbefalte innlegg
Opprett en konto eller logg inn for å kommentere
Du må være et medlem for å kunne skrive en kommentar
Opprett konto
Det er enkelt å melde seg inn for å starte en ny konto!
Start en kontoLogg inn
Har du allerede en konto? Logg inn her.
Logg inn nå