Spm ang permisjonspenger fra NAV - noen som vet??

[MammaKos]

Hva er regelen med hvor lenge man må ha vært lønnet før en graviditet / fødsel for å få støtte fra NAV?

 

Ikke svar om du ikke er 100% sikker, for det er ganske viktig

 

Takk!!

[Squirrel79]

Du må ha vært i jobb mer enn 50% minst 6 av de siste 10 månedene.

[MammaKos]

Altså før man går ut i permisjon (3 uker før fødsel) ?

[babymi:)]

6 mnd før helt til du går ut i permisjon:)

[Guttemamma75]

Du må ha jobbet i minst 6 av de 10 siste mnd før permisjonen begynner - trenger ikke ha jobbet minst 50% (dette gjelder fedrekvoten - for at pappaen skal få rett på den må du ha jobbet minst 50%) men må ha tjent minst 1/2 G (35 000 kr)

[Gjest]

Du må ha jobbet 6 av de 10 siste mnd. Det er uten betydning når du jobbet disse månedene. Om du slutter å jobbe 4 mnd. før permisjonen starter, om du har hatt opphold midt i perioden eller om du først begynte å jobbe 6 mnd før permisjonen starter.

For at pappan skal ha KRAV på fedrekvoten må du ha jobbet minst 50%, men du trenger ikke ha jobbet 50% for å få permisjonspenger. Det er heller ikke noe i veien for at pappan får permisjon, selv om du har jobbet mindre enn 50% til nå, såfremt du går tilbake til 100% jobb eller studier mens pappan har permisjon.

 

Det står masse om dette på nav sine sider, om enn litt klønete og vanskelig tilgjengelig.

[Gjest]

Fødselspenger/sykepenger blant annet gir ogås grunnlag for fødselspenger...

[Crys79: gutt09+2011 spire!!!]

Dagpenger under arbeidsløshet gir også grunnlag for permisjonspenger.