Gå til innhold

arbeidsrett...


Anbefalte innlegg

Skrevet

Er i ulønnet permisjon, oppdaget at jeg er gravid igjen. Ikke akkurat planlagt, men heller ikke uønsket :). Skal ikke i jobb igjen før til høsten, men vil jo da ikke opptjene rett til permisjonspenger. Kan jeg kreve å få begynne tidligere (gå tilbake) i jobben min? Eller står det kun på arb. giver?

 

Takk for hjelpen.

Videoannonse
Annonse
Skrevet

har de fått inn en vikar for deg? hvis de ikke har det er det vel ikke noen saklig grunn for ikke ta deg tilbake. men er det en person som har skrevet kontrakt om vikariat frem til høsten blir det nok litt verre...

Opprett en konto eller logg inn for å kommentere

Du må være et medlem for å kunne skrive en kommentar

Opprett konto

Det er enkelt å melde seg inn for å starte en ny konto!

Start en konto

Logg inn

Har du allerede en konto? Logg inn her.

Logg inn nå
×
×
  • Opprett ny...