Hva skal jeg gjøre??? blir så frustrert

[Kristilina83 2blå+blå spire]

Sitter her og er litt fortvilet, er 6 uker på vei og sliter med voldsomme smerter i ryggen,rompa og ilinger i føtter og bekkene hvis jeg står og går for mye. Jeg har snakket med legen min om dette men han vil ikke kalle det bekkenløsning noe som er greit for meg men det som irriterer meg er sjefen min... legen anbefalte at jeg ble flyttet fra stengevaktene mine og over til dag vakter. Jeg jobber på en bensinstasjon, vi jobber6 og 7 timersvakte og er somregel alene på jobb. vi har ingen mulighet til å ta pause sette oss ned eller gå på do for den saks skyld.

 

Da jeg fortalte sjæfen min hva legen min hadde sakt angående stengevaktene (er ikke ferdig før 01.00) og at jeg ikke skal jobbe 12 dager i strekk svarte han meg med at jeg kunne jo spørre omnoen ville ha vaktene mine da....

HALLO jeg kan jo ikke gi vekk vaktene mine da går jeg jo i minus har jo hus og hjem som skal betales.

Probleme mitt er at jeg ikke hvet hva jeg skal gjøre? Har liksom ikke lyst til å sykemelde meg allerede nå, og vet ikke om legen vil sykemelde meg selv om han sa at jeg bare måtte ringe hvis det ikke funket. men på en annen side hvis sjefen min skal hvere vanskeli kan jeg også det...

 

uff dette ble sikkert veldig rotete men er fryktelig i vilrede her vet ikke hva jeg burde gjøre.....

 

(glemte å skrive at dette er baby nr 3 jeg har i magen)

 

[Flower girl]

Stakkars deg! Sjefen din skal være glad for at du ønsker å jobbe, og så er det hans ansvar som sjef, å ordne dette. Du skal ikke måtte tenke på dette, og han bør tilpasse jobben! Du skal ikke si fra deg vaktene, bare bytte dem. Dersom han ikke tar ansvaret sitt og ordner vaktlistene, ville jeg ha snakket med legen. Han kan kanskje skrive noe du kan levere til sjefen din!?

 

Ønsker deg lykke til.

[KristineH79]

Jeg jobber i bhg og m min første fikk jeg et tilretteleggings bevis fra jordmor og så sant d er mulig må sjefen følge dette ellers må du sykmeldes.

Så kontakt jm og få et sånnt skriv og vil han fortsatt ikke tilrettelegge kan du høre m nav om hva de har å si. For på sykmeld står d noe om arb plass kan tilsettelegge så du kan jobbe og trur arbgiver er pliktig til å gjøre d.

Blir mye trur her men sjek

[Kristilina83 2blå+blå spire]

Arbeidsgiver er pliktig til å tilrettelgge.. Det er ikke bare bare å bytte vakter da vi bare er 3 faste som deler stengevaktene oss i mellom.

Sjefeb min har fått beskjed om at for å unga at jeg blir sykemeldt kans jeg ikke jobbe 12 dager i strekk og helst ikke jobbe stenginig...så han hvet hvor lande står