Hvor mange egenmeldingsdager har man?

[Anonym bruker]

Hadde aldri trodd jeg skulle ha brukt for å vite dette, men med barn som har startet i barnehage pluss graviditet begynner jeg å bli bekymret. Jobber i IA bedrift.

[Anonym bruker]

Tror det er slik:

 

4 ganger i året kan man ta ut inntil 3 dager. Dvs at er man borte 2 dager den ene gangen, faller den siste bort.

 

10 dager for sykt barn eller barnepasser.

 

Kan ta feil, men har nettopp vært ute etter disse reglene selv, og slik har jeg forstått det.

[Anonym bruker]

hørte noe i dag om at det er 16 dager i en IA bedrift, men aner ikke om det er tilfelle, ettersom jegikke kjenner de nye reglene

[Gjest -<<-]

NAV er din venn, skjønt det skulle man sjelden tro her inne:

 

"Hovedregelen er at retten til egenmelding kan brukes i opptil tre kalenderdager fire ganger i løpet av en 12 måneders periode.

 

Dersom bedriften du jobber i, er en IA-virksomhet, kan du imidlertid bruke egenmelding i til sammen 24 kalenderdager i løpet av en 12 måneders periode. Det innebærer at egenmelding for eksempel kan benyttes for 24 enkeltdager. Egenmelding kan ikke benyttes i mer enn åtte dager per fraværstilfelle.

 

Ved nytt sykefravær innen 16 dager medregnes tidligere fraværsdager som det ikke foreligger sykmeldingsattest for. Når du har brukt opp de tre eller åtte egenmeldingsdagene i løpet av en 16 dagers periode, må du arbeide sammenhengende i 16 kalenderdager før egenmelding kan brukes på nytt.

 

Er du syk utover egenmeldingsdagene, må du kontakte legen. Egenmeldte fraværsdager forutfor sykmelding fra lege, regnes som brukte egenmeldingsdager."

 

Men dagene du bruker på sykt barn har ikke noe med disse egenmeldingsdagene å gjøre. Sykt barn-dager har du 10 av i året dersom du har to eller færre barn og er sammen med den andre forelderen (som også har 10 dager), telles per kalenderår.