Clementine Skrevet 21. november 2008 #1 Skrevet 21. november 2008 Hva gjør jeg? Har fått tilbud om ny jobb, til tross for at jeg er gravid og skal ut i permisjon. Har tre månedes oppsigelsestid og under tre måneder til permisjonen begynner. Hva gjør jeg da med permisjonspenger og nav? Ønsker utbetaling via gammel eller ny arbeidsgiver slik at jeg opparbeider meg feriepenger. Men er usikker på om NAV vil ta hensyn til lønn etter ny arbeidskontrakt eller etter gammel (der jeg jobber nå). Og kan jeg få noen uker via gammel jobb og så ny? Eller er det best å vente med å si opp til tre måneder før jeg skal begynne å jobbe igjen, slik at jeg forholder meg til nåværende arb.giver i permisjonen og så ikke har noe med ny før etter permisjonen? Har jo mest lyst til å ha via ny, pga. bedre betingelser. Takk for mange svar.
Anbefalte innlegg
Opprett en konto eller logg inn for å kommentere
Du må være et medlem for å kunne skrive en kommentar
Opprett konto
Det er enkelt å melde seg inn for å starte en ny konto!
Start en kontoLogg inn
Har du allerede en konto? Logg inn her.
Logg inn nå