jæv)/&¤%¤#" NAV!! vet ikke min arme råd!!

[Sigyn - 2barnsmor :)]

jeg har vært sykemeldt iden i uke 12, og fikk ykepenger nå før påske... men nå får jeg ikke mer sykepenger, for legen min har ikke skrevet at det er medisinske grunner til at jeg er sykemeldt... hvorfor i helvete tror de at jeg er sykemeldt da????

 

det e krav om aktivitet etter 8uker som SM, men jeg fkk jo ny sykemeldin nå nettopp og er det frem til permisjon i juli....

 

skal jeg gå uten penger frem til da eller?

har bekkenløsning og går til akupunktur og fysioterapaut...

 

hva skal jeg gjøre?

[Gjest]

Tro det eller ei, men det er ditt ansvar å sørge for at det står på SM at du har medisinske årsaker.. SEFF tror de at du er syk, men desverre, er det mange som ødelegger for oss som er syke!!! Når du får brev fra nav om de 8 ukene, så sier det seg selv, du tar dette med til legen neste gang du skal dit... Står jo klart der!!! Desverre, men det er sånn..... Har du BL, er det jo ingen fare for deg, men legen MÅ fylle ut DEL2 på SM;)

 

 

Ring legen din, å få han til å skrive et ekstra vedlegg til den SM du ikke har fått betalt for, GÅ SELV til NAV å levere den og prat med de!! Du kan jo spør legen din hvorfor han egentlig ikke har tenkt på det med DEL2, men det er ditt ansvar......

 

Hvorfor gikk du ikke til legen med det brevet når du fikk fra NAV om de 8 ukene?

[Sigyn - 2barnsmor :)]

jeg har ikke fått noe som helst slags brev fra nav.... ingenting...

men ringte i dag for å høre om hvorfor jeg ikke hadde fått inn sykepenger... har aldri vært sykemeldt før, så jeg kan jo ikke vite allt dette. har jo snakket med nav tidligere for å forsikre meg om at jeg har krav på sykepenger fra dem, og det har jeg... visste ikke noe om dette jeg. trodde alt var i orden og at det kom til å bli greit nå...

 

har ringt legen min i dag, men fikk ikke snakke med legen, men de skulle gi henne beskjed.

 

derfor gikk jeg ikke til legen...

[Promp]

Med NAV må du bare kjøre på og finne ut av alt selv. Du får ikke beskjed om noen ting! Dessverre!

Man må være ganske frisk for å være syk med det systemet de har i NAV.

 

Lykke til og stå på!!!

[Gjest]

Håper ikke du misforsto meg med det jeg skrev asså, er bare sånn det er, og det er noe møkk!!!!

Men det er bare å slå hånda i bordet, HVIS du ikke har fått det lille brevet, og si at du ikke har fått det....

Som promp skriver, her må man desverre hjelpe seg selv noen ganger...

 

Lykke til ja;)

[Sigyn - 2barnsmor :)]

må vel bare ringe legen i morgen og si at hun MÅ fylle ut dette da... legen er ikke helt villig til å sykemelde meg, men jordmor sier at jeg SKAL holde meg i ro med mitt bekken. har medfødt feil i hoftene, og dette gjør meg mer utsatt for langvarige skader i forbindelse med BL...

[Zikosu og William]

skal vel ikke ha noe å si hva som står på sm??

 

du er ikke nødt til å begynne i jobb igjen etter 8uker,men du og arbgiver må dokumentere at dere har snakket om tilrettelegging og hva dere kom frem til...

[-loui-]

Om arbeidtager er sykmeld 100% trenger man ikke snakke om tilrettelegging heller tror jeg ikke.., Men arbeidsgiver skal høre hvordan det går osv, men kan aldri spørre om diagnose eller hvorfor man er sykmeldt. Kun om det er arbeidsrelatert grunn til sykmeldingen.

 

Jeg tolket IA avtalen de veien iallefall .., har ikke til dags dato vært sykmeldt heldigvis..,

[Sigyn - 2barnsmor :)]

jeg trodde ikke at det skulle ha noe å si hva som står i sm, men det er visst noe med at det må stå at det er medisinske grunner til at man er sm 100% og ikke i noen som helst slags form for jobb.

 

nå har det seg slik for meg: jeg hadde jobb og var jovt jobb til jeg skulle ut i perm... men så ble jeg sm, og siden jeg har gått på mnd kontrakter, så gikk kontrakten min ut, og jeg fikk ikke noe nytt da jeg var sm... så ble jeg sm ut sv.skapet, men er vel i realiteten arbeidsledig, men man skal ikke bli traffet for å bli sm, så jeg har krav på sykepenger likevel....

 

ringte til legen i går, men fikk ikke snakket med henne, men må vel bare ringe igjen i dag?

[Maren - på overtid]

Kan hende det jeg skriver nå blir som å banne i kirken.....

 

Jeg synes det er flott at NAV har et krav om gjennomgang etter 8 uker (trodde det var 6) hvis man har vært 100% sm. Hele poenget er jo at du som arbeidstaker skal sammen med arbeidsgiver se på muligheter for hvilke arbeidsoppgaver som kan være mulig for deg å gjennomføre. Arbeidsgiver får derfor et krav om å se på tilrettelegging av arbeidet. Hvis du og lege mener at det ikke finnes noen mulighet for å tilrettelegge for arbeid - er det ihvertfall gjort en viktig vurdering I SAMARBEID MED arbeidsgiver. Sykemelding skal ikke være en lettvint vei til "fritid". Kan du utføre noe arbeid synes jeg det er rett og rimelig at dette blir vurdert. Er ikke dette mulig så er det ihvertfall forsøkt. Det er faktisk ganske mange som ikke ønsker å gå hjemme så lenge...selvom man ikke utføre de samme oppgavene som tidligere klarer man kanskje andre.

[Sigyn - 2barnsmor :)]

ja, det er ikke det....

fint at de har gjennomgang, men når jeg ble videre sykemeldt av legen trodde jeg at alt skulle bli greit.... viste ikke noe om dette, så jeg som trodde jeg skulle få utbetalt sykepenger i går fikk jo ikke det...

 

trodde legen visste dette, og sendte inn det som trengtes....

[Lille Trille*]

Hei!

Antakelig er dette ikke noe stort problem, det er bare frusterende. Opplevde det samme selv, legen hadde glemt å fylle ut skjemaet. Men han ettersendte det, og så var den saken ute av verden. Tror egentlig det er mer legens feil enn NAVs (men jeg synes det hele er en rar praksis, så lenge du er sykmeldt av en lege, så er du sykmeldt. Uansett hvor mange uker det dreier seg om). Uansett, jeg vil tro at dette ordner seg rimelig raskt!

[Sigyn - 2barnsmor :)]

men hvordan ordnet du dette?

jeg har prøvd å ringe til legeenteret, men har ikke hørt noe etter det... ringte dit i går... må vel ringe igjen i morgen? hun må jo da tilbakedatere dette til 18mars... har prøvd å ringe til nav i dag for å undersøke mer, og de skulle ringe tilbake, men har ikke hørt noe enda... vet ikke helt hvordan jeg skal gå frem her...