jiha Skrevet 27. august 2007 #1 Skrevet 27. august 2007 jeg jobber som frisør lærling og har lønn på 8000 før skatt. spurte sjefen om mulighet får å gå over til hjelpe arbeider får å ha bedre lønn.. fikk til svar at det trodde hun ikke hun kan gjøre. er det ikke lov? har termin 3. april. videre tenker jeg å bare gå over til for eksempel 60% og få meg en ekstra jobb der jeg vil ha betydligere mer i lønn i timen en som lærling. videre kan jeg kanskje slutte helt, og få meg en annen fast jobb. familien min eier en bedrift så kan muligens få noe der bare får å ha bedre måneds lønn før jeg skal i permisjon. men så er jeg sykemeldt da, for kvalme. hvor lenge må man jobbe før man kan bli sykemeldt? noen som har ideer på hva jeg kan/bør gjøre? om noen skjønte noe av dette i d hele tatt=p
Anbefalte innlegg
Opprett en konto eller logg inn for å kommentere
Du må være et medlem for å kunne skrive en kommentar
Opprett konto
Det er enkelt å melde seg inn for å starte en ny konto!
Start en kontoLogg inn
Har du allerede en konto? Logg inn her.
Logg inn nå