Gjest Skrevet 14. august 2007 #1 Skrevet 14. august 2007 har jobbet som dagmamma og hadde 14 dagersprøve tid og har 1 mnd oppsigelse. Jeg jobbet som dagmma for ei jente som heter Lara. Hun starta her den 30 juli og slutta 10 august pga hun hadde fått bhg plass noe som de sa at de ikke fikk osv så hun skulle være her i 1 helt år. Kan jeg da kreve betalt for både august og september? JEg får heller ikke fylt opp plassen her igjen pga jeg har takket nei til 3 andre som trengte dagmamma. de var 2 søsken og en annen. Så hva gjør jeg da?
Dotten Skrevet 14. august 2007 #2 Skrevet 14. august 2007 Det var jo en smule dårlig gjort av disse foreldrene!!?? Jeg kan ikke disse reglene, men har dere en kontrakt dere i mellom, så burde du i det minste få betalt for en hel måned, uavhenig av at du har 14 dagers prøvetid. De sluttet jo ikke fordi du ikke dugde, men fordi de løy/ikke visste at hun plutselig fikk barnehageplass! Krev i hvert fall betalt for august. Tror ikke du kan kreve for september, selv om de har en mnd. oppsigelse.... Må bli i så fall til 10. sep, ca 14 dager.....! Bare et forslag!
Gjest Skrevet 14. august 2007 #3 Skrevet 14. august 2007 Da krever jeg i så fall for august og kanskje 14 dager av sept
AneB Skrevet 14. august 2007 #4 Skrevet 14. august 2007 Man kan vel ikke annet enn å henvende seg til jentas foreldre.
Anbefalte innlegg
Opprett en konto eller logg inn for å kommentere
Du må være et medlem for å kunne skrive en kommentar
Opprett konto
Det er enkelt å melde seg inn for å starte en ny konto!
Start en kontoLogg inn
Har du allerede en konto? Logg inn her.
Logg inn nå