Gå til innhold

Har far rett på fedrekvote...


ballalong

Anbefalte innlegg

Fortsetter under...

Nei, han har dessverre ikke det. Han har kun rett på fedrekvote hvis du har rett på foreldrepenger, altså ikke engangsstønad. Han kan ta en del av din permisjon, men da må du begynne tidligere med studiene igjen.

Dette er helt utrolig kjønnsdiskriminerende, og jeg kan nesten ikke forstå at det skal være mulig! Men om far har rett på permisjon eller ikke avhenger altså av hva moren har gjort før hun fødte.

Tanken er at så lenge ikke mor har rett til permisjon med foreldrepenger blir det "rart" å snakke om at noe av permisjonstiden skal være forbeholdt mor. Dersom mor ikke har rett på permisjon med foreldrepenger, gis det permisjonsrettigheter til far. Leste nettopp om dette på NAV sine sider. De tre ukene før og første 6 ukene etter fødsel er forbeholdt mor uansett, og disse 9 ukene pluss de 4 ukene som er "fars fedrekvote" man "mister" kompenseres med at mor likevel får engangsstønaden.

 

NAVs sider forklarer det slik:

§ 14-14 Første ledd - Fars stønadsperiode

Når mor ikke har opptjent rett til fødselspenger kan faren ta ut foreldrepenger i opptil 145 eller 195 dager (29 eller 39 uker). Departementet uttalte i forbindelse med innføring av selvstendig opptjeningsrett følgende i Ot. prp nr. 52 (1999-2000):

 

“De tre ukene før fødselen og de første seks ukene etter fødselen som etter ftrl § 14‑8 første ledd er forbeholdt mor, bør etter departementets mening komme til fradrag i fars totale stønadsperiode.

 

Ettersom det ikke er naturlig å snakke om en obligatorisk fedrekvote i situasjoner der bare far har rett til fødselspenger, kan det etter departementets mening forsvares å trekke fra disse 4 ukene. Dersom de ukene som er forbeholdt mor og fedrekvoteperioden kommer til fradrag, vil faren maksimalt kunne ta ut 29 uker med full lønn og 39 uker med 80 prosent lønn. Engangsstønaden kan etter dette resonnementet betraktes som en kompensasjon for at familien mister 13 uker av stønadsperioden.”

 

 

 

 

vi kommer nok til å havne i samme situasjon,jeg kommer ikke til å jobbe minst 50% ved siden av studiene og være gravid samtidig. synes d er dumt...vil jo gjerne at pappan skal være hjemme også;) jeg gidder ikke streve med å jobbe over 50%, er ikke sikkert jeg hadde greidd det uansett,har bare ekstra jobb ved siden av.da jobber jeg heller mindre og mottar engangsstønaden..like greitt det da, vi greier oss nok økonomisk av den grunn.

men far får ingen rett til å ta ut perm, det er jo dumt...blir litt pga meg egentlig , og så går det så utover han.det er dumt

Opprett en konto eller logg inn for å kommentere

Du må være et medlem for å kunne skrive en kommentar

Opprett konto

Det er enkelt å melde seg inn for å starte en ny konto!

Start en konto

Logg inn

Har du allerede en konto? Logg inn her.

Logg inn nå
×
×
  • Opprett ny...