6 mnd, helt på grensa

[tonekri]

hei, jeg har nettopp avsluttet studie (i går) og må komme meg ut i jobb så raskt som mulig for å rekke å jobbe i seks måneder før permisjonen starter. Jeg har nettopp funnet ut at jeg er gravid (for første gang) og termin er 24.jan. I flg termindatoen så vil min permisjon starte 3.jan. og da rekker jeg akkurat å jobbe 6 mnd viss jeg finner en jobb hvor jeg kan starte senest 1.juli. Men hvordan er reglene viss jeg får før termin? Mener jeg har lest at ved for tidlig fødsel så gjøres denne "for tidlig" perioden om til sykepenger slik at permisjonstiden ikke begynner tidligere? Gjelder dette evt bare dersom det er prematurfødsel? om jeg eks starter i jobb 1.juli og føder to uker før termin så vil jeg plutselig ikke få krav på fødselspenger likevel??? Bør jeg derfor finne meg en jobb jeg kan starte umiddelbart nå til mandag? sikkert ikke så veldig lett... litt forvirret og småstressa nå!! Takker for innspill:-))

 

[aanonym]

Finn deg jobb raskt som bare f... Føder du to uker før tiden mister du fødselspengene, det er helt riktig. Spiller ingen rolle om det er prematurfødsel el.l., det er fødselsdatoen som teller.

[Anonym bruker]

fikk beskjed fra nav at det er termin datoen som gjelder, bare ringe nav å skjekke dette....

[LynxLynx]

Husk at dagpenger også gir opptjening til foreldrepenger, så meld deg arbeidsledig hvis du har krav på dagpenger (Har fått utbetalt arbeidsinntekt på minst kr 94 338 i siste avsluttede kalenderår (i fjor), eller minst kr 188 676 i løpet av de siste 3 avsluttede kalenderårene )