Anonym bruker Skrevet 1. juni 2007 #1 Del Skrevet 1. juni 2007 Hei, Hvilke muligheter har en hvis en har valgt 10mnd m/100% lønn, og det viser seg at en ønsker lenger permisjon/ikke får bhg-plass etc? Noen som vet hvilke muligheter man har? Takk! Lenke til kommentar https://forum.klikk.no/foreldre/topic/9473227-har-en-krav-p%C3%A5-%C3%A5-kunne-utvide-perm-uten-l%C3%B8nn-hvis-en-velger-100-og-10-mnd/
pussycatdoll Skrevet 1. juni 2007 #2 Del Skrevet 1. juni 2007 Ja, det har man. Man har krav på inntil 2 års permisjon forutsatt at det ikke er til meget stor ulempe for bedriften du jobber i. Jeg har hatt både 80% dekning + 2 måneder uten lønn og 100 % + 1 måned uten lønn. Du må bare huske å si fra til arbeidsgiver om dine planer så snart du kan slik at de kan forberede seg.... Lenke til kommentar https://forum.klikk.no/foreldre/topic/9473227-har-en-krav-p%C3%A5-%C3%A5-kunne-utvide-perm-uten-l%C3%B8nn-hvis-en-velger-100-og-10-mnd/#findComment-9475464
Anbefalte innlegg
Opprett en konto eller logg inn for å kommentere
Du må være et medlem for å kunne skrive en kommentar
Opprett konto
Det er enkelt å melde seg inn for å starte en ny konto!
Start en kontoLogg inn
Har du allerede en konto? Logg inn her.
Logg inn nå