Hjelp!! Kan jeg si opp jobben??

[Adrian07♥ Sofie10♥]

Heisann!

Har termin 31. august, og vil da gå ut i permisjon 3 uker før dette..

Vil også ha 4 uker ferie før dette igjen, men arbeidsgiver syns jeg skal ta ferie-jobbe litt-og så ut i permisjon.. Kjipt!!

Hvis jeg sier opp 1.juni, og da ikke har jobb fra 1.juli (blir da 6uker ferie) påvirker dette da permisjonen min??

(Har planer om å jobbe et annet sted etter et år hjemme)

 

For pengene regnes vel ut fra hva jeg HAR jobbet??

Er det de seks beste mnd som det regnes ut ifra?

 

Det hadde vært kjempe snilt hvis noen kunne hjelpe meg med dette!! =)

[Mammaaaaaa]

De rekner ut gjennomsnittet av de 10 siste mnd, så hvis du ikke jobber siste mnd trekker det ned gjennomsnittet litt.

[@nemone]

Hei, tenk nøye gjennom om du vil si opp jobben... For det kan hende du havner i samme situasjon som meg - gravid igjen mens jeg fortsatt er i permisjon, på tross av bruk av prevensjon (ja, det var et voldsomt sjokk kan du tro!). Da er det veldig greit å ha en jobb å gå til slik at du får jobbet 6 av siste 10 mndr (fødselsperm regnes som jobb).

Prøv heller å få sjefen din til å se det upraktiske i at du skal tilbake i jobb en kort periode før permisjon.

 

 

[Adrian07♥ Sofie10♥]

Takk for svar! =)

Ja det hadde jeg ikke tenkt på.. Greit å være forberedt!

Jeg har jo egentlig ikke råd til å ta ut ferie i 6 uker, men ønsker 4.

Blir nedsatt til 50% stilling fra 1.mars, så er i enkinkig situasjon allerede.. Så ny jobb etter et år hjemme blir aktuelt uansett, men er utrolig usikker nå..

 

Klem