Gjest Skrevet 7. desember 2006 #1 Del Skrevet 7. desember 2006 Jeg er bare vanlig vikar i helsesektoren, ingen kontrakt på noe da jeg aldri vet hvor mange arbeidsdager jeg får i fremtiden. Det jeg lurer på er om jeg har rett til sykmelding? Har termin i slutten av mars, og har jobba jevnt siden mai, så jeg har opptjent rett til fødselspenger. Men går det an å sykmelde seg, eller må jeg bare si nei til vakter og gå hjemme? hjelp!! Lenke til kommentar https://forum.klikk.no/foreldre/topic/7381245-vikar/ Del på andre sider Flere delingsvalg…
Gjest Skrevet 7. desember 2006 #2 Del Skrevet 7. desember 2006 Jada vennen, klart du også kan sykemeldes Forskjellen mellom deg og en med fast skjema er følgende: De første 16 dagene du er sykmeldt skal arbeidsgiver betale - i denne perioden har du kun krav på betaling for de vaktene du er satt opp til å jobbe. Etter dette vil NAV beregne sykepenger ut fra et gjennomsnitt av det du har tjent de siste mnd eller noe sånt. Lenke til kommentar https://forum.klikk.no/foreldre/topic/7381245-vikar/#findComment-7381646 Del på andre sider Flere delingsvalg…
Gjest Skrevet 8. desember 2006 #3 Del Skrevet 8. desember 2006 takk for svar =) syns det er vanskelig å få kunnskap om rettigheter en har som vikar, syns ikke nav gir noe fornuftig svar heller.. har vært på trygdekontoret og spurt to forskjellige om en ting, og fikk forskjellig svar.. men men, det skal vel gå bra! Lenke til kommentar https://forum.klikk.no/foreldre/topic/7381245-vikar/#findComment-7391269 Del på andre sider Flere delingsvalg…
Anbefalte innlegg
Opprett en konto eller logg inn for å kommentere
Du må være et medlem for å kunne skrive en kommentar
Opprett konto
Det er enkelt å melde seg inn for å starte en ny konto!
Start en kontoLogg inn
Har du allerede en konto? Logg inn her.
Logg inn nå