studentbaby Skrevet 2. desember 2006 #1 Skrevet 2. desember 2006 i tilfelle du ikkje går inn igjen på tråden "15 daga igjen" så ville eg bare si: og tette: fødselspermen forsvinne ikkje i jula - snarare tvert imot - dei der mennene våre har rett på 14 daga, dvs 10 arbeidsdaga - altså forsvinne bare tre av dei i romjula, istedet for fem i som ei vanleg veke!! nåkken fordela skal vi no vel ha vel!!
Gjest Skrevet 2. desember 2006 #2 Skrevet 2. desember 2006 ja, det er jo rett det! ..men det er det at han skal avspasere de to ukene..og om juleferien kommer inni de to ukene etter fødsel så avspaserer han litt kortere slik at vi får penger i stedet..fordi vi egentlig trenger pengene blir det da vanskelig å velge å ta to uker i tilleg til juleferien...så det var vel egentlig det jeg tenkte på..så på en måte så er det jo fint! - han får være hjemme to uker OG vi får litt ekstra penger for de resterende avspaseringstimene..! OG hvis juleferien kommer inni de to ukene uansett kan han på en måte bare velge å ta EN uke ut i permisjon - for da får han faktisk betalt permisjon av sjefen (bare om han tar en uke i stedet for to) og da er det jo fristende å gjøre det og få pengene for de to ukene han har jobbet opp med avspasering.. IKKE lett det her
studentbaby Skrevet 2. desember 2006 Forfatter #3 Skrevet 2. desember 2006 okei, då skjønna eg :-). og eg skjønna veldig godt at ein må vurdere økonomi oppi alt sammen, for min kjære hadde nok ikkje kunne tatt to uke uten lønn her i gården heller. men håpa det ordna seg på beste måten for dåkke uansett då!
Gjest Skrevet 2. desember 2006 #4 Skrevet 2. desember 2006 nei..lir jo lønn siden han avspaserer men likevel greot å kunn efå det i ekstra pæng i stedet for tid! for å si det slik..
Anbefalte innlegg
Opprett en konto eller logg inn for å kommentere
Du må være et medlem for å kunne skrive en kommentar
Opprett konto
Det er enkelt å melde seg inn for å starte en ny konto!
Start en kontoLogg inn
Har du allerede en konto? Logg inn her.
Logg inn nå