Trenger innspill!

[kom-som-bestilt]

Jeg jobber som lærervikar, vet sjelden på forhånd når jeg skal på jobb, men med sommerjobben har jeg snart opparbeidet meg permisjonspenger hvertfall (termin i april). Jeg tar også små vakter på en annen jobb, vil dette også bli lagt med i beregningen av permisjonspengene, eller vil de kun ta utg fra min hovedarbeidsgiver (dvs kommunen)?

Og hvordan regnes egentlig permisjonspengene? Slås de 6 beste lønnsslippene sammen, så deles det på 12? Tenkte 12 mnd permisjon, men jeg får jo ca 11 da, og far skal ta sine 6 uker på slutten. Beregnes hans uker iforhold til hans inntekt da? Og må man ta ferie inni dette? Synes å ha lest at man må ta 4 uker ferie, men da har jeg jo egentlig bare 10 mnd permisjon? + 1 mnd ferie + 1mnd for far....

Håper noen kan svare noe på dette....