Anonym bruker Skrevet 4. mai 2006 #1 Del Skrevet 4. mai 2006 Jeg fant dette på nettet: "For å ha rett til fødselspenger må moren ha vært yrkesaktiv i minst seks av de ti siste månedene før fødselen" Men har det noe å si om det er samme arbeidsgiver? Det ser jo ikke sånn ut der, men jeg trodde det var sånn at du måtte ha arbeidet 6 mnd hos samme arbeidsgiver... Noen som vet? Og hvordan er dette om man bare går i et vikariat? Lenke til kommentar https://forum.klikk.no/foreldre/topic/4961031-noen-som-har-peiling-p%C3%A5-permisjonf%C3%B8dselspenger/ Del på andre sider Flere delingsvalg…
Solunger aug-07 og april-09 Skrevet 4. mai 2006 #2 Del Skrevet 4. mai 2006 Ikke 100% sikker på det her men... Har skjønt det slik at all pensjonsgivende inntekt gir grunnlag for fødselspenger. Dermed spiller det ingen rolle om man har tjent pengene hos en eller flere arbeidsgivere, eller om man har hatt fast jobb eller vikariat. Håper dette stemmer for jeg har et vikariat som varer til august i første omgang, trolig forlengelse ut året. Lenke til kommentar https://forum.klikk.no/foreldre/topic/4961031-noen-som-har-peiling-p%C3%A5-permisjonf%C3%B8dselspenger/#findComment-4961460 Del på andre sider Flere delingsvalg…
trollemor med hybelboer Skrevet 5. mai 2006 #3 Del Skrevet 5. mai 2006 Hei.... det spiller ingen rolle hvem du får pengene av, arbeidsledighets trygd teller også som permisjonsunderlag... så bare du motar lønn/penger du skatter for i seks av ti mnd så får du permisjonspenger beregnet ut fra de 6 beste mnd. .... så om du jobber som vikar så betyr ikke det noe som helst... Lykke til :-) Lenke til kommentar https://forum.klikk.no/foreldre/topic/4961031-noen-som-har-peiling-p%C3%A5-permisjonf%C3%B8dselspenger/#findComment-4962668 Del på andre sider Flere delingsvalg…
Anbefalte innlegg
Opprett en konto eller logg inn for å kommentere
Du må være et medlem for å kunne skrive en kommentar
Opprett konto
Det er enkelt å melde seg inn for å starte en ny konto!
Start en kontoLogg inn
Har du allerede en konto? Logg inn her.
Logg inn nå