Rettigheter ved barns sykdom

[Anonym bruker]

Jeg vet at hver av foreldrene har rett til 10 dager fri fra jobb årlig ved barns sykdom. Men hva skjer når vi har brukt opp disse dagene? Kan jeg da få sykemelding fra legen? Eller er det bare slik at jeg blir trukket fra lønn?

[aroma]

Står på trygdeetaten.no

10 dager pr. kalenderår

15 dager pr. kalenderår dersom arbeidstakeren har omsorg for mer enn to barn

20 dager pr. kalenderår dersom arbeidstakeren er alene om omsorgen

30 dager pr. kalenderår dersom arbeidstakeren er alene om omsorgen for mer enn to barn

Dersom arbeidstakeren har kronisk syke eller funksjonshemmete barn og dette fører til en markert høyere risiko for fravær fra arbeidet, ytes det i tillegg 10 stønadsdager for hvert kronisk sykt eller funksjonshemmet barn. Når arbeidstakeren er alene om omsorgen, dobles antall stønadsdager

 

Arbeidsgiver har rett til å trekke deg hvis du overskrider det du har avtale om.

 

[Anonym bruker]

En liten kommentar til innlegget over:

Dersom barnet av en eller annen grunn er innlagt på sykehus eller er alvorlig syk kan du ha krav på pleiepenger. Dette er utenom evt. omsorgspermisjons-dager. Det må da dokumenteres av lege.

[Newton & Prinsessen på erten]

Om du har kronisk sykt barn vil du kunne få 20 dager pr. forelder, 40 om du er alene.

Dette må søkes om gjennom lege.

[Anonym bruker]

Min andremann er kronisk syk og vi har utvidet sykedager på ham, dvs 15 dager pr forelder.

Nå som vi har fått nr 3, har vi fortsatt 15 dager hver, eller har vi 15 dager + andremanns ekstra dager?