Dilemma ang jobb

[Anonym bruker]

Jeg har et dilemma. Starter på en ny jobb i Oslo januar, og det er mye med jobben jeg liker (innenfor helse) og mye jeg er misfornøyd med. Blant annet er det mye krøll med turnus og vanter og mangel på personale. Det sliter meg ut og jeg har hatt mye hodepine siden jeg startet. Feks har jeg vært syk 2 ganger (influensa) og hatt hodepine 8 ggr i løpet av en mnd (vært på jobb med paracet innabords).

Jeg fikk tilbud om ferie i år, men da i ukene uten familien min. For å ikke gå i minus måtte jeg si fra meg ferien da jeg ikke har opparbeidet meg feriepenger for året. Når jeg likevel ikke fikk ferie med familien så valgte jeg det siste. Men nå hat jeg fått mulighet tin å en reise i tre uker i juli jeg har ventet hele livet på. Blant annet som frivillig, og jeg får muligheten til å dra sammen med familien min. Problemer er at jeg da må si opp jobben og står da uten jobb når jeg er tilbake. Har klart å spare såpass at jeg har «råd» til dette. Oppsigelsestiden min er 14 dager. Men hva gjør jeg? Jeg tenker at jeg lever bare en gang, og jobben er veldig streng på bytte av vakter og endringer av turnus. Så ser dette som eneste utvei. Har også tenkt på sykemelding da jeg kjenner at jeg i perioder har slitt mye med hodepine og stress. Kollegaene mine er greie og skryter masse av jobben jeg gjør.

Trenger råd. 

Anonymkode: dc732...7b8

[Anonym bruker]

Trenger tips! 🥲

Anonymkode: dc732...7b8

[Anonym bruker]

Do it! 

Anonymkode: 4b3e8...431

[Anonym bruker]

Du kan jo ikke reise i tre uker for å gjøre frivillig arbeid om du blir sykemeldt.  

Men sånn ellers, så tenker jeg at det kan være en god ide å si opp en jobb man ikke trives i.  Så kjør på. 

Anonymkode: 39dff...e9e

[Anonym bruker]

At du ikle fikk ferie da du ville og heller ikle hadde opparbeidet deg tilstrekkelig feriepenger, er helt påregnelig i ny jobb. 
 

du kan IKKE reise ut for å jobbe song tivolitilbud dersom du blir sykmeldt! Derimot er det helt innafor å si opp en jobb du ikke trives i!

Anonymkode: c54fd...a8d

[Anonym bruker]

Start umiddelbart med jobbsøking. Kan være lett å få ny jobb i prøvetiden, du kan starte i ny jobb i august. Det er et fortrinn framfor andre søkere.

Anonymkode: 05116...e6c

[Anonym bruker]

Anonym bruker skrev (13 timer siden):

Du kan jo ikke reise i tre uker for å gjøre frivillig arbeid om du blir sykemeldt.  

Men sånn ellers, så tenker jeg at det kan være en god ide å si opp en jobb man ikke trives i.  Så kjør på. 

Anonymkode: 39dff...e9e

Nei, jeg vet jo at jeg ikke kan den, samtidig vet jeg at man kan søke Nav om å reise. Har også tenkt på permisjon fra jobb, men det er vel heller tvilsomt at man får det.

Anonymkode: dc732...7b8

[Anonym bruker]

Jeg forstår ikke hvordan regnestykket ditt går opp. Du har ikke råd til å ta ferie, men du har råd til å si opp jobben, reise og stå uten jobb og klare 8 (?) Uker karantene for dagpenger når du kommer tilbake? Det virker ikke logisk.

Anonymkode: 38ed2...797

[LillaGorilla♥♥]

Man blir ikke sykmeldt fordi man ikke får ferie når man vil, altså.

[Anonym bruker]

Du har ikke hatt influensa 2 ganger på en mnd

Du jobber i helsesektoren, der er det alltid mangel på folk og det er slitsomt. Det høres ut som du bør bytte jobb. Men du kan ikke bli sykemeldt for å reise utenlands. Hvis du har råd til å si opp jobben har du vel og råd til å ta ulønnet ferie. 

Anonymkode: 5e489...983

[ReneRene]

Har sjelden sett så mye rot i et innlegg. Du skriver ett sted at det er mye rot med bla turnus og vakter, og et annet sted at det er veldig strengt mht til det samme?!  Du kan ikke ta ferie fordi du da går i minus, men du har klart å spare såpass at du har råd til å gå arbeidsledig. Og hvorfor står "råd" i hermetegn?  Og du kan reise *blant annet* som frivillig. 

At du har hatt influensa to ganger på fem måneder? Og hodepine 8 ganger på en måned? Og skal du sykmelde deg i sommer på grunn av det? Og, tilslutt, 14 dagers oppdsigelse er noe lite og noe spesielt. 

Gud vet hva du rører om her, men du kan helt fint si opp jobben og reise. Det er ditt liv og ditt valg. 

Endret 31. mai 2023 av ReneRene

[Anonym bruker]

Du søker ferie de tre ukene du vil dra, ulønnet har du jo "råd" til alikevell. Så søker du andre jobber fra nå, og får kanskje ny jobb fra høsten. Sykemelding for å reise bort 3 uker hadde jeg ihvertfall ikke gjort. 

Anonymkode: 70883...6f7

[Anonym bruker]

Hvis du ikke har feriepenger fra forrige jobb må jo det bety at du ikke har hatt jobb? Og da har du sikkert hatt godt med ferie sammen med familien. Jeg får heller ikke ferie med mannen i år, vi har en helg sammen. Jeg sier jo ikke opp jobben med det som begrunnelse. 

Anonymkode: 8ace0...e16

[Anonym bruker]

Anonym bruker skrev (7 timer siden):

Hvis du ikke har feriepenger fra forrige jobb må jo det bety at du ikke har hatt jobb? Og da har du sikkert hatt godt med ferie sammen med familien. Jeg får heller ikke ferie med mannen i år, vi har en helg sammen. Jeg sier jo ikke opp jobben med det som begrunnelse. 

Anonymkode: 8ace0...e16

Jobbet i hele i fjor, så feriepengene blir selvsagt lagt av til utgifter og ferien i år dersom det blir en. To sommer uten ferie med familien blir mye. 

Anonymkode: dc732...7b8

[Anonym bruker]

ReneRene skrev (7 timer siden):

Har sjelden sett så mye rot i et innlegg. Du skriver ett sted at det er mye rot med bla turnus og vakter, og et annet sted at det er veldig strengt mht til det samme?!  Du kan ikke ta ferie fordi du da går i minus, men du har klart å spare såpass at du har råd til å gå arbeidsledig. Og hvorfor står "råd" i hermetegn?  Og du kan reise *blant annet* som frivillig. 

At du har hatt influensa to ganger på fem måneder? Og hodepine 8 ganger på en måned? Og skal du sykmelde deg i sommer på grunn av det? Og, tilslutt, 14 dagers oppdsigelse er noe lite og noe spesielt. 

Gud vet hva du rører om her, men du kan helt fint si opp jobben og reise. Det er ditt liv og ditt valg. 

Det er rot i den forstand at vi ikke har fått neste halvårsturnus på plass. Får flere helger på rad blant annet og det er bestandig mangel på folk på jobb. Når fet er snakk pm å bytte vakter frem i tid, får vi som regel blankt avslag. 

Ja, fikk influensa to ganger. Aldri hatt det før, men sykdom rår man ikke over. Når det gjelder vurdering av sykemelding handler det om at man er konstant sliten  og får ikke hvilt nok. Man jobber alle dager der man kunne hatt familietid, og får forespørsler om vakter når man han fri. I tillegg er det mye stress som gjør at den kroniske hodepinen bare blir verre. 

Anonymkode: dc732...7b8

[Anonym bruker]

Anonym bruker skrev (12 minutter siden):

Det er rot i den forstand at vi ikke har fått neste halvårsturnus på plass. Får flere helger på rad blant annet og det er bestandig mangel på folk på jobb. Når fet er snakk pm å bytte vakter frem i tid, får vi som regel blankt avslag. 

Ja, fikk influensa to ganger. Aldri hatt det før, men sykdom rår man ikke over. Når det gjelder vurdering av sykemelding handler det om at man er konstant sliten  og får ikke hvilt nok. Man jobber alle dager der man kunne hatt familietid, og får forespørsler om vakter når man han fri. I tillegg er det mye stress som gjør at den kroniske hodepinen bare blir verre. 

Anonymkode: dc732...7b8

Så i stedet for å spørre etter sykemelding nå, har du tenkt å vente til du vil ha ferie? Det var jo litt beleilig.

Anonymkode: 05664...ccd

[Anonym bruker]

Er dette et tulleinnlegg?

Anonymkode: e2337...bd7

[Anonym bruker]

Anonym bruker skrev (24 minutter siden):

Det er rot i den forstand at vi ikke har fått neste halvårsturnus på plass. Får flere helger på rad blant annet og det er bestandig mangel på folk på jobb. Når fet er snakk pm å bytte vakter frem i tid, får vi som regel blankt avslag. 

Ja, fikk influensa to ganger. Aldri hatt det før, men sykdom rår man ikke over. Når det gjelder vurdering av sykemelding handler det om at man er konstant sliten  og får ikke hvilt nok. Man jobber alle dager der man kunne hatt familietid, og får forespørsler om vakter når man han fri. I tillegg er det mye stress som gjør at den kroniske hodepinen bare blir verre. 

Anonymkode: dc732...7b8

INGEN har influensa 2 ganger på så kort tid. Du har vært forkjøla. Det er jeg 3-4 ganger i mnd. 
 

forespørsler er ikke ett krav. Du kan si nei

Iløpet av 12 år på samme arbeidsplass har jeg hatt 2 uker ferie med mann og barn. To uker! På tolv år! Jeg blir ikke sykemeldt av det. Det er sånn det er. Det er ikke mitt ansvar å sørge for at du har ferie med familien. Jeg lager også turnus, og jeg kan strekke meg til å tilpasse aleneforeldre. Men drift går alltid foran. 

Anonymkode: 5e489...983

[Anonym bruker]

Det du må spørre deg selv om er om dere har råd til at du går uten inntekt på ubestemt tid. Har dere det, kjør på og si opp jobben.

Du skal ikke sykemelde deg for å reiste ut på ferie/frivillig arbeid. Av åpenbare grunner. Burde du ikke uansett kun fokusere på ferie hvis du er så innmari sliten?

Hvem er ikke sliten, forresten…?

Anonymkode: 3eaf6...7aa

[the amazing spidermamma]

Hvis du jobber innenfor helsesektoren og har råd til det (jeg forstår ikke regnestykket ditt, men håper du har tatt med alt i beregningen, karenstid etter oppsigelse osv) , ville jeg ha sagt opp og reist. 

Du vil sannsynligvis få ny jobb (som kanskje er bedre for deg), når du kommer tilbake. 

Men gjør det ryddig, ikke misbruk sykelønnsordningen til ferie, det er ikke innafor.