Kan arbeidsgiver sjekke om vi har testet oss?

[Anonym bruker]

Anonym bruker skrev (7 minutter siden):

Er jo i alle fall veldig egoistisk av deg, når jobben din ønsker det, regner med at du jobber med mennesker da

Anonymkode: 7fdd6...1b3

Jobben din bestemmer ikke over deg altså.

Anonymkode: fc8e5...1f3

[Anonym bruker]

Anonym bruker skrev (12 timer siden):

Bor i en kommune som er ekstra streng mht korona viruset. Kommunen anbefaler sterkt at vi som ikke har vaksinert oss, skal teste oss hver eneste uke og ellers jevnlig. Min arbeidsgiver er svært opptatt av dette og sender sms med påminnelse til oss ansatte som jobber i en stor institusjon. Jeg testet meg hver uke i starten, men nå har jeg siste ukene valgt å bruke sunn fornuft. Jeg lever så og si isolert. Bruker alltid munnbind de få gangene jeg er i butikken og er ekstremt nøye forøvrig med munnbind og avstand.

Det jeg imidlertid lurer på. Kan arbeidsgiver gå inn på den enkelte av de ansatte og sjekke hvor ofte og når vi har testet oss? Altså. Dersom sjefen sier du skal teste deg. Kan du si ‘det har jeg gjort’,og bli avslørt i løgn?😶🙃

Anonymkode: 8c649...9b9

Nå kommer korona sertifikatet. Da må dette vises frem daglig.

Anonymkode: 0d2b7...e94

[Anonym bruker]

6 hours ago, Anonym bruker said:

Jobben din bestemmer ikke over deg altså.

Anonymkode: fc8e5...1f3

sant nok,men likevel egoistisk

Anonymkode: 7fdd6...1b3

[mamma til adhd gutt<3]

Himmel og hav skrev (7 timer siden):

 

Det er ikke vanskelig å skjønne at folk er lei, men er det egentlig en gangbar unnskyldning synes du? Det samme med reisevei. HI bør i så fall være rak nok i ryggen til å gå til arbeidsgiver og si at dette kommer hun ikke til å gjøre, og så er det opp til arbeidsgiver om de da synes at det er trygt å ha henne på jobb. Jeg vet at jeg hadde skamma meg som en unge tatt på fersken på epleslang om jeg skulle sagt til min leder at jeg ikke fulgte opp smittevernsreglene fordi jeg var lei eller ikke gadd. 

Dette! Her sier du absolutt alt jeg tenkte!!

[Anonym bruker]

Takk for alle svar. Hos oss har vi kun tilgang til å søke opp pasienter i avdelingen vi jobber. Ingen tilgang andre steder med vårt eget brukernavn og passord. Kan forstå hvis sekretærer og ledere har noe utvidet tilgang. Har hørt om saler der sekretærer o.l har snoket på ekser osv. Men ville syns det var svært merkverdig om alle og en hver som jobber et sted med Dips, har tilgang til journalen til alle og en hver mann!😳 Sjefen har jo ikke en gang lov å spørre om sykemeldingsårsaker.

Får ikke inntrykk av at arbeidsgiver kontrollerer hvorvidt den enkelte overholder påbudet om testing hver uke. Det blir sendt påminnelse ukentlig og de forventer nok at de ansatte overholder dette.  

Jeg er fullstendig klar over at jeg tar en risk her. At jeg vil slite om jeg blir syk og ikke har testet meg på en stund. Men det er ikke snakk om at jeg ikke vil teste meg igjen. Bare de ukene jeg vet det ville vært omtrent umulig å bli smittet. Jeg vet derimot at jeg vil sitte igjen med katta i sekken om jeg mot formodning skulle finne på å bli smittet den ene gangen på butikken likevel. Men den risken er jeg rett og slett så frekk at jeg er villig til å ta. Men jeg lurte likevel på om jeg kunne slippet unna med en løgn om at jeg testet meg hver eneste uke. HVIS arbeidsgiver skulle spør. Om de har lov til å kontrollere oss så grovt her. Syns svarene var litt tvetydige, men heller mot at det er mulig, men ikke lov. Da tror jeg heller ikke arbeidsgiver ville gjort det. 
 

Anonymkode: 8c649...9b9

[Anonym bruker]

Anonym bruker skrev (5 timer siden):

Takk for alle svar. Hos oss har vi kun tilgang til å søke opp pasienter i avdelingen vi jobber. Ingen tilgang andre steder med vårt eget brukernavn og passord. Kan forstå hvis sekretærer og ledere har noe utvidet tilgang. Har hørt om saler der sekretærer o.l har snoket på ekser osv. Men ville syns det var svært merkverdig om alle og en hver som jobber et sted med Dips, har tilgang til journalen til alle og en hver mann!😳 Sjefen har jo ikke en gang lov å spørre om sykemeldingsårsaker.

Får ikke inntrykk av at arbeidsgiver kontrollerer hvorvidt den enkelte overholder påbudet om testing hver uke. Det blir sendt påminnelse ukentlig og de forventer nok at de ansatte overholder dette.  

Jeg er fullstendig klar over at jeg tar en risk her. At jeg vil slite om jeg blir syk og ikke har testet meg på en stund. Men det er ikke snakk om at jeg ikke vil teste meg igjen. Bare de ukene jeg vet det ville vært omtrent umulig å bli smittet. Jeg vet derimot at jeg vil sitte igjen med katta i sekken om jeg mot formodning skulle finne på å bli smittet den ene gangen på butikken likevel. Men den risken er jeg rett og slett så frekk at jeg er villig til å ta. Men jeg lurte likevel på om jeg kunne slippet unna med en løgn om at jeg testet meg hver eneste uke. HVIS arbeidsgiver skulle spør. Om de har lov til å kontrollere oss så grovt her. Syns svarene var litt tvetydige, men heller mot at det er mulig, men ikke lov. Da tror jeg heller ikke arbeidsgiver ville gjort det. 
 

Anonymkode: 8c649...9b9

Det er ikke lov nei, men det går an. Der jeg jobber kan vi søke opp hvem vi vil i hele Norge.

Anonymkode: fc8e5...1f3

[Anonym bruker]

Arbeidsmiljøloven: 

§ 9-4.Medisinske undersøkelser av arbeidssøkere og arbeidstakere

(1) Arbeidsgiver kan bare kreve at medisinske undersøkelser skal foretas:

a)	når det følger av lov eller forskrift,

b)	ved stillinger som innebærer særlig risiko,

c)	når arbeidsgiver finner det nødvendig for å verne liv eller helse.

Anonymkode: 46aa2...e6c

[Anonym bruker]

Anonym bruker skrev (2 timer siden):

Det er ikke lov nei, men det går an. Der jeg jobber kan vi søke opp hvem vi vil i hele Norge.

Anonymkode: fc8e5...1f3

Hvorfor bryter dere loven? Du vet at dere kan stilles til ansvar for det?

Anonymkode: e0993...be6

[Anonym bruker]

Anonym bruker skrev (18 minutter siden):

Hvorfor bryter dere loven? Du vet at dere kan stilles til ansvar for det?

Anonymkode: e0993...be6

Hun skriver da bare at hun kan, ikke at hun gjør. 

Anonymkode: 7b65d...6b3

[Anonym bruker]

Anonym bruker skrev (43 minutter siden):

Hvorfor bryter dere loven? Du vet at dere kan stilles til ansvar for det?

Anonymkode: e0993...be6

Vi bryter ikke loven. 

Anonymkode: fc8e5...1f3