Er det mulig å søke om svangerskapspenger på psykisk/stress-grunnlag?

[Anonym bruker]

7 timer siden, Anonym bruker skrev:

Hva er egentlig forskjellen på å få sykepenger og svangerskapspenger? 

Anonymkode: e448a...a88

...også bruker du ikke opp "sykemeldingskvoten" på 52uker unødvendig. 

"Svangerskapspenger gis til friske gravide kvinner som ikke kan fortsette i arbeidet under svangerskapet fordi det kan medføre risiko for skade på fosteret. Dersom du er arbeidstaker, og arbeidsgiver ikke kan tilrettelegge arbeidet for deg, kan du søke om svangerskapspenger på arbeidstilsynets skjema, som du finner her: Arbeidstilsynet. Også dette skal sendes til NAV. Med søknaden skal det følge en førsteside, som du får laget i skjemaveilederen på nav.no.

Les mer om svangerskapspenger

vis mindre" 

-nav.no

Anonymkode: 95031...c71

[Anonym bruker]

10 timer siden, Anonym bruker skrev:

Takk for svar begge to. 

Til siste anonym: Da er vi i samme situasjon, og det er derfor jeg spør her i dag. Det var en stor lettelse å se at du har fått innvilget svangerskapspenger på dette grunnlaget. Det er noe jeg har stresset med helt siden dødfødselen i vår var et faktum, at jeg ikke vil makte å jobbe hvis jeg skulle bli gravid igjen. Jeg vil få evig nok med meg selv, og er redd for å møte motstand på dette. 

Kan jeg spørre hvilken type jobb du har, eller føler du at du ville fått det uansett yrke? Du trenger ikke si akkurat hva du jobber med hvis du ikke vil, men kanskje bare si noe om hva det innebærer eller sammenligne med lignende jobb. 

Tusen takk igjen, det var bra du dukket opp! 

Hi 

Anonymkode: 3afd6...570

Men er det ikke da sykepenger du skal søke? Hvis det er din redsel for abort som er problemet mener jeg.

Anonymkode: a247f...927

[Anonym bruker]

12 timer siden, Anonym bruker skrev:

Takk for svar begge to. 

Til siste anonym: Da er vi i samme situasjon, og det er derfor jeg spør her i dag. Det var en stor lettelse å se at du har fått innvilget svangerskapspenger på dette grunnlaget. Det er noe jeg har stresset med helt siden dødfødselen i vår var et faktum, at jeg ikke vil makte å jobbe hvis jeg skulle bli gravid igjen. Jeg vil få evig nok med meg selv, og er redd for å møte motstand på dette. 

Kan jeg spørre hvilken type jobb du har, eller føler du at du ville fått det uansett yrke? Du trenger ikke si akkurat hva du jobber med hvis du ikke vil, men kanskje bare si noe om hva det innebærer eller sammenligne med lignende jobb. 

Tusen takk igjen, det var bra du dukket opp! 

Hi 

Anonymkode: 3afd6...570

Det høres ut som om sykmelding er riktig trygdeytelse for deg. Dette er ikke først og fremst en trussel for barnets helse, men for din egen helse. 

Anonymkode: 44664...056

[Anonym bruker]

2 timer siden, Anonym bruker skrev:

...også bruker du ikke opp "sykemeldingskvoten" på 52uker unødvendig. 

"Svangerskapspenger gis til friske gravide kvinner som ikke kan fortsette i arbeidet under svangerskapet fordi det kan medføre risiko for skade på fosteret. Dersom du er arbeidstaker, og arbeidsgiver ikke kan tilrettelegge arbeidet for deg, kan du søke om svangerskapspenger på arbeidstilsynets skjema, som du finner her: Arbeidstilsynet. Også dette skal sendes til NAV. Med søknaden skal det følge en førsteside, som du får laget i skjemaveilederen på nav.no.

Les mer om svangerskapspenger

vis mindre" 

-nav.no

Anonymkode: 95031...c71

Slik HI beskriver det er hun jo ikke frisk. Det er stress knyttet opp mot tidligere opplevelser som er problemet for hennes helse, det er ikke jobben som er et problem for barnets helse. Så sykmelding vil være det riktige.

Anonymkode: 44664...056

[Anonym bruker]

1 minutt siden, Anonym bruker skrev:

Slik HI beskriver det er hun jo ikke frisk. Det er stress knyttet opp mot tidligere opplevelser som er problemet for hennes helse, det er ikke jobben som er et problem for barnets helse. Så sykmelding vil være det riktige.

Anonymkode: 44664...056

Ja, det er nettopp det jeg også mener. Her er det stressbelastning uavhengig av arbeidsplass, men pga tidligere historikk, altså sykemelding (mors helse) og ikke svangerskapspenger (barnets helse pga arbeidsplass/forhold).

Anonymkode: 95031...c71

[Anonym bruker]

Er så artig å se alle besserwizzerne her inne som svarer på ting de ikke har peil på...

HI: Snakk med legen din. Om du enda ikke har positiv test så ta en time på forhånd for å få avklart dette, så slipper du å tenke på dette.

Anonymkode: f4090...929

[Anonym bruker]

1 minutt siden, Anonym bruker skrev:

Er så artig å se alle besserwizzerne her inne som svarer på ting de ikke har peil på...

HI: Snakk med legen din. Om du enda ikke har positiv test så ta en time på forhånd for å få avklart dette, så slipper du å tenke på dette.

Anonymkode: f4090...929

Det er sitater fra nav over her...de burde vite. Har selv hatt det tre svangerskap, så har litt erfaring med nav sine regler rundt dette (det kan jo være en jungel 😏)

Anonymkode: 95031...c71

[Anonym bruker]

Både jeg og hvertfall en til her som har svart, har fått svangerskapspenger på grunn av tidligere dødfødsel. Det er mulig å få det, det går under det psykososiale. Dessuten har ikke NAV anledning til å overstyre jordmor/lege som søker svangerskapspenger for en pasient, så lenge det ikke søkes på grunnlag av noe som helt klart er sykemeldingsgrunn (feks bekkenløsning). 

LUB har også informasjon om dette på sine nettsider: https://www.lub.no/praktiske-rad/foreldres-rettigheter-når-et-barn-dør/nytt-svangerskap

I tillegg er det ganske kjent blant de som mister sent i svangerskapet at man kan få svangerskapspenger i påfølgende svangerskap. Man får informasjon om dette på sykehuset og via foreninger og blant de som har vært gjennom det samme (det er flere tråder om dette på f.eks Englesiden forumet).

Hi, ikke bry deg om de her som sier at du ikke får det. Snakk med legen din eller jordmor, så regner jeg med det ordner seg. 

💙❤💙❤

Anonymkode: 0bce7...94d

[Anonym bruker]

1 minutt siden, Anonym bruker skrev:

Både jeg og hvertfall en til her som har svart, har fått svangerskapspenger på grunn av tidligere dødfødsel. Det er mulig å få det, det går under det psykososiale. Dessuten har ikke NAV anledning til å overstyre jordmor/lege som søker svangerskapspenger for en pasient, så lenge det ikke søkes på grunnlag av noe som helt klart er sykemeldingsgrunn (feks bekkenløsning). 

LUB har også informasjon om dette på sine nettsider: https://www.lub.no/praktiske-rad/foreldres-rettigheter-når-et-barn-dør/nytt-svangerskap

I tillegg er det ganske kjent blant de som mister sent i svangerskapet at man kan få svangerskapspenger i påfølgende svangerskap. Man får informasjon om dette på sykehuset og via foreninger og blant de som har vært gjennom det samme (det er flere tråder om dette på f.eks Englesiden forumet).

Hi, ikke bry deg om de her som sier at du ikke får det. Snakk med legen din eller jordmor, så regner jeg med det ordner seg. 

💙❤💙❤

Anonymkode: 0bce7...94d

Tusen takk! Jeg ser at du har tilbudt at jeg kan sende deg en melding, det setter jeg stor pris på. Og det kommer jeg nok til å gjøre!  

Hi 

Anonymkode: 3afd6...570

[Anonym bruker]

5 minutter siden, Anonym bruker skrev:

Både jeg og hvertfall en til her som har svart, har fått svangerskapspenger på grunn av tidligere dødfødsel. Det er mulig å få det, det går under det psykososiale. Dessuten har ikke NAV anledning til å overstyre jordmor/lege som søker svangerskapspenger for en pasient, så lenge det ikke søkes på grunnlag av noe som helt klart er sykemeldingsgrunn (feks bekkenløsning). 

LUB har også informasjon om dette på sine nettsider: https://www.lub.no/praktiske-rad/foreldres-rettigheter-når-et-barn-dør/nytt-svangerskap

I tillegg er det ganske kjent blant de som mister sent i svangerskapet at man kan få svangerskapspenger i påfølgende svangerskap. Man får informasjon om dette på sykehuset og via foreninger og blant de som har vært gjennom det samme (det er flere tråder om dette på f.eks Englesiden forumet).

Hi, ikke bry deg om de her som sier at du ikke får det. Snakk med legen din eller jordmor, så regner jeg med det ordner seg. 

💙❤💙❤

Anonymkode: 0bce7...94d

Selvsagt har NAV mulighet til å overprøve legen. 

Jeg har selv fått svangerskapspenger på det jeg senere - da jeg leste regelverket - feilaktig grunnlag. Flaks for meg (og jordmor) at NAV ikke begynte å grave i saken. Jeg skulle nemlig vært sykmeldt. Leser du regelverket, ser du også at det er riktig ytelse for HI. Kravene for å få svangerskapspenger - i alle fall hvis man skal følge regelverket, noe tydeligvis ikke alle gjør - er strenge. 

Anonymkode: 44664...056

[Anonym bruker]

1 minutt siden, Anonym bruker skrev:

Selvsagt har NAV mulighet til å overprøve legen. 

Jeg har selv fått svangerskapspenger på det jeg senere - da jeg leste regelverket - feilaktig grunnlag. Flaks for meg (og jordmor) at NAV ikke begynte å grave i saken. Jeg skulle nemlig vært sykmeldt. Leser du regelverket, ser du også at det er riktig ytelse for HI. Kravene for å få svangerskapspenger - i alle fall hvis man skal følge regelverket, noe tydeligvis ikke alle gjør - er strenge. 

Anonymkode: 44664...056

Men har du lest det LUB skriver? 

Hi 

Anonymkode: 3afd6...570

[Anonym bruker]

Akkurat nå, Anonym bruker skrev:

Selvsagt har NAV mulighet til å overprøve legen. 

Jeg har selv fått svangerskapspenger på det jeg senere - da jeg leste regelverket - feilaktig grunnlag. Flaks for meg (og jordmor) at NAV ikke begynte å grave i saken. Jeg skulle nemlig vært sykmeldt. Leser du regelverket, ser du også at det er riktig ytelse for HI. Kravene for å få svangerskapspenger - i alle fall hvis man skal følge regelverket, noe tydeligvis ikke alle gjør - er strenge. 

Anonymkode: 44664...056

Det forsvant noen ord - det skulle stå at jeg skjønte at jeg hadde fått feil ytelse senere, da jeg leste regelverket. Jeg fikk forresten også svangerskapspenger pga "stress". 

Anonymkode: 44664...056

[Anonym bruker]

4 minutter siden, Anonym bruker skrev:

Selvsagt har NAV mulighet til å overprøve legen. 

Jeg har selv fått svangerskapspenger på det jeg senere - da jeg leste regelverket - feilaktig grunnlag. Flaks for meg (og jordmor) at NAV ikke begynte å grave i saken. Jeg skulle nemlig vært sykmeldt. Leser du regelverket, ser du også at det er riktig ytelse for HI. Kravene for å få svangerskapspenger - i alle fall hvis man skal følge regelverket, noe tydeligvis ikke alle gjør - er strenge. 

Anonymkode: 44664...056

Nei, de har ikke lov til å overprøve lege eller jordmor. Dette er klippet rett fra folketrygdloven kap.14:

NAVs rolle og saksbehandling

[Endret 5/13, 8/14]

NAV skal ikke overprøve legens eller jordmorens risikovurdering i det enkelte tilfellet. Vilkårene for denne risikovurderingen er fastsatt i lover/forskrifter som ikke administreres av NAV. Vi har derfor ikke faglig eller juridisk kompetanse til å utføre kontroll av den medisinske risikovurderingen som er gjort i disse sakene. NAV skal derfor legge legens eller jordmorens vurdering til grunn.

Risikovurderingen anses tilstrekkelig dokumentert når det fremlegges dokumentasjon fra lege eller jordmor om at tilrettelegging eller omplassering er nødvendig, for eksempel gjennom Arbeidstilsynets blankett nr. 474b.

 

Anonymkode: 0bce7...94d

[Anonym bruker]

2 minutter siden, Anonym bruker skrev:

Men har du lest det LUB skriver? 

Hi 

Anonymkode: 3afd6...570

Ja. Jeg har også lest det NAV skriver, og det er de som forvalter regelverket. Du skriver jo også at det ikke er jobben i seg selv som er stressende, men frykten for å miste enda et barn. 

Anonymkode: 44664...056

[Anonym bruker]

Akkurat nå, Anonym bruker skrev:

Nei, de har ikke lov til å overprøve lege eller jordmor. Dette er klippet rett fra folketrygdloven kap.14:

NAVs rolle og saksbehandling

[Endret 5/13, 8/14]

NAV skal ikke overprøve legens eller jordmorens risikovurdering i det enkelte tilfellet. Vilkårene for denne risikovurderingen er fastsatt i lover/forskrifter som ikke administreres av NAV. Vi har derfor ikke faglig eller juridisk kompetanse til å utføre kontroll av den medisinske risikovurderingen som er gjort i disse sakene. NAV skal derfor legge legens eller jordmorens vurdering til grunn.

Risikovurderingen anses tilstrekkelig dokumentert når det fremlegges dokumentasjon fra lege eller jordmor om at tilrettelegging eller omplassering er nødvendig, for eksempel gjennom Arbeidstilsynets blankett nr. 474b.

 

Anonymkode: 0bce7...94d

Beklager, dårlig referert til kilden. Det er klippet fra rundskrivet til folketrygdloven kap 14, §14-4, første ledd.

Hilsen meg over her, som har mistet i dødfødsel og fått svangerskapspenger i to svangerskap etter at mitt første barn døde.

Anonymkode: 0bce7...94d

[Anonym bruker]

6 minutter siden, Anonym bruker skrev:

Ja. Jeg har også lest det NAV skriver, og det er de som forvalter regelverket. Du skriver jo også at det ikke er jobben i seg selv som er stressende, men frykten for å miste enda et barn. 

Anonymkode: 44664...056

Nei, jeg har sagt hele veien at jeg har en svært stressende jobb. Det ene utelukker ikke det andre, det går an å være redd og stresset samtidig. 

Hi 

Anonymkode: 3afd6...570

[Anonym bruker]

10 minutter siden, Anonym bruker skrev:

Nei, jeg har sagt hele veien at jeg har en svært stressende jobb. Det ene utelukker ikke det andre, det går an å være redd og stresset samtidig. 

Hi 

Anonymkode: 3afd6...570

Beklager, da leste jeg feil. Selvsagt enig i at det går an å være redd og stresset samtidig. 

Anonymkode: 44664...056

[Anonym bruker]

5 minutter siden, Anonym bruker skrev:

Beklager, da leste jeg feil. Selvsagt enig i at det går an å være redd og stresset samtidig. 

Anonymkode: 44664...056

Helt i orden!  Det ble mange innlegg fra andre om at dette handlet om min egen psyke, så det er ikke så rart at du ikke så det. Men det handler altså om begge deler. 

Hi 

Anonymkode: 3afd6...570

[Anonym bruker]

Søk svangerskapspenger fra du selv føler du ikke tør å jobbe mer. Jeg søkte fra uke 7. De overprøver "aldri' legen sin beslutning på dette. 

 

Anonymkode: c4202...70f