Helgestilling. Egenmelding og sykemelding

[Anonym bruker]

Jeg jobber fast hver 3.helg i helsevesenet, pluss ekstravakter. Har en stillingsprosent på 13%.

Hvordan er det med egenmld og sykepenger da? Om jeg ikke tar ekstravakter går det jo over 2 uker mellom hver gang jeg er på jobb. Har jeg fortsatt rett på egenmelding viss jeg blir syk?

 

Anonymous poster hash: 1e681...0f9

[Anonym bruker]

Ja, så lenge vakta er fastsatt så har du krav på sykepenger

 

Anonymous poster hash: 8069e...794

[Anonym bruker]

Ja, du kan ta ut egenmelding. Men det går mange uker før du kan ta ny! (Pga regel om at du må ha vært tilbake på jobb i 16 dager elns)

 

Anonymous poster hash: d7084...476

[Anonym bruker]

Ja, du kan ta ut egenmelding. Men det går mange uker før du kan ta ny! (Pga regel om at du må ha vært tilbake på jobb i 16 dager elns)

 

Anonymous poster hash: d7084...476

Bare for å pressidere så må du ikke ha jobbet 16 vakter, men det må være 16 dager siden du brukte egenmelding sist. Er det ikke det må du ha sykemelding, ellers får du ikke lønn.

 

Anonymous poster hash: 46921...1e1

[Anonym bruker]

Hi her.

 

Takk for svar:)

For på en annen plass jeg jobber (der har jeg ingenting fast, kun ekstravakter), mister jeg retten til egenmld dersom det går mer enn 14dager mellom vaktene..

 

Anonymous poster hash: 1e681...0f9

[Anonym bruker]

Hi her.

 

Takk for svar:)

For på en annen plass jeg jobber (der har jeg ingenting fast, kun ekstravakter), mister jeg retten til egenmld dersom det går mer enn 14dager mellom vaktene..

 

Anonymous poster hash: 1e681...0f9

Da er du bare vikar, kanskje?

 

Anonymous poster hash: 46921...1e1

[Anonym bruker]

 

Hi her.

 

Takk for svar:)

For på en annen plass jeg jobber (der har jeg ingenting fast, kun ekstravakter), mister jeg retten til egenmld dersom det går mer enn 14dager mellom vaktene..

 

Anonymous poster hash: 1e681...0f9

Da er du bare vikar, kanskje?

 

Anonymous poster hash: 46921...1e1

Ja, de ringer om noen er syke el.

 

Men på nr1 har jeg faste vakter hver 3.helg.

Derfor jeg lurte, om det var slik at jeg mistet retten om det gikk mer enn 14 dager mellom arbeidet der også. For det gjør det jo, når jeg jobber hver 3.helg.

 

Anonymous poster hash: 1e681...0f9

[Anonym bruker]

Når helgene dine er fast og står i turnus har du rett på det. Dersom du kun går løse vakter er det riktig at stillingsforholdet i teorien opphører når du ikke har jobbet på 14 dager. Stort sett ingen som praktiserer det da, at man ikke lenger har krav på å jobbe der

 

Anonymous poster hash: 8069e...794

[Anonym bruker]

 

 

Hi her.

 

Takk for svar:)

For på en annen plass jeg jobber (der har jeg ingenting fast, kun ekstravakter), mister jeg retten til egenmld dersom det går mer enn 14dager mellom vaktene..

 

Anonymous poster hash: 1e681...0f9

Da er du bare vikar, kanskje?

 

Anonymous poster hash: 46921...1e1

Ja, de ringer om noen er syke el.

 

Men på nr1 har jeg faste vakter hver 3.helg.

Derfor jeg lurte, om det var slik at jeg mistet retten om det gikk mer enn 14 dager mellom arbeidet der også. For det gjør det jo, når jeg jobber hver 3.helg.

 

Anonymous poster hash: 1e681...0f9

Du har vanlige rettigheter der du er fast ansatt. Der du er vikar er det denne 14 dagers regelen. Det er en ganske vanlig regel mange følger.

 

Anonymous poster hash: 46921...1e1