Anonym bruker Skrevet 11. januar 2014 #1 Skrevet 11. januar 2014 Jeg lurer på hvor lenge jeg må ha jobbet 100 % for å få dette som beregningsgrunnlag for den midlertidige uførekompensasjonen. Av erfaring og ut i fra det spesialist på sykehuset sier, vil 60 % være det som er mest riktig for meg Jeg har lenge jobbet deltid pga sykdom (ikke lurt, men har tatt tid å få riktig svar fra helsevesenet og jeg har ikke klart 100 %). Dette straffer seg nå. Jeg skjønner at jeg ikke kan fortsette å jobbe redusert pga helse, men heller må få de rettighetene jeg sannsynligvis har krav på. Problemet er at jeg nå har så dålig grunnlag siden jeg har jobbet deltid. Håper noen kan svare. Jeg vet jeg uansett må ringe og snakke med dem, men synes det er ekkelt. Anonymous poster hash: f0083...3ce
Anbefalte innlegg
Opprett en konto eller logg inn for å kommentere
Du må være et medlem for å kunne skrive en kommentar
Opprett konto
Det er enkelt å melde seg inn for å starte en ny konto!
Start en kontoLogg inn
Har du allerede en konto? Logg inn her.
Logg inn nå