Redusert stilling med små barn.. Noen som vet??

[Anonym bruker]

Jeg har vel rett på ulønnet permisjon så sant det ikke er til vesentlig ulempe for arbeidsgiver. Frem til barnet er 10 år.

Tenkte å jobbe en dag mindre i uken. 20%permisjon. Men kan jeg velge dag selv? Eller må jeg ta det som passer arb.giver?

 

Anonymous poster hash: e6614...c4b

[Anonym bruker]

Du kan ikke bestemme dag selv, men du kan komme med ønsker. Hvis den dagen ikke passer for din arbeidsgiver må dere komme fram til en dag i fellesskap. Fredag er ofte en upopulær dag å ha fast fri, ettersom det ofte er den dagen andre ansatte også ønsker fri hvis de skal ta en enkelt fridag innimellom.

Anonymous poster hash: c4415...031

[Anonym bruker]

Ikke sikkert du får ta det ut i en hel dag fri heller, men redusert arbeidstid hver dag.

Anonymous poster hash: d1d76...5a8

[Anonym bruker]

En hel fridag er vanskligere å argumentere for enn å kunne gå litt tidligere eller komme litt senere på jobb hver dag.

Anonymous poster hash: d53f6...80c